摘要:蚂蚁金服上市之后,市值会不会超过阿里巴巴 不会,就算蚂蚁金服IPO定价为1600万美元,那市值也还差阿里巴巴一大截。 四十台蚂蚁s7矿机一月能挖多少比特币 你说的是二手机吧,新机
蚂蚁金服上市之后,市值会不会超过阿里巴巴
不会,就算蚂蚁金服IPO定价为1600万美元,那市值也还差阿里巴巴一大截。
四十台蚂蚁s7矿机一月能挖多少比特币
你说的是二手机吧,新机价格很贵的,一天0.01个左右
蚂蚁金服的股权结构?
“股民投票网”汇集了广大股民对市场上热门的股票软件、股票论坛以及网站的真实排行,您可以查看对您有帮助的信息!
蚂蚁P7总包100,字节3-1总包涨80%,值得去吗?网友:这还带犹豫?
近日有网友发帖向网友咨询:蚂蚁P7股票200总包100,明年有晋升可能VS字节3-1,总包涨80%,股票180美金算,怎么选择?
原贴如下:
楼主在评论区补充说明,自己是5硕程序员,升P7已经两年了,这个80%其实主要就是一家股票缩水一家股票涨了,现金其实涨幅不大,过去估计有个小团队。
不少网友在评论区投票让楼主选择字节跳动。
@字节跳动员工:这还有什么好选的???升职加薪,你在蚂蚁再待3年也很难有这个幅度,何况目前来看180的字节比200的蚂蚁稳多了,180属于接近上限空间不大,200的蚂蚁属于还可能下降
@程序猿:可以去,算是提前兑现。时间也是钱。
@蚂蚁金服员工:强烈建议楼主去字节,蚂蚁赛道越来越窄了,越往后越不好跳槽
@百度员工:字节。都80%有啥好犹豫的
@阿里巴巴员工:你有一句话说对了,只是晋升的“可能”,但字节上市是确定的预期。
不过也有网友认为楼主选择蚂蚁才合适。
@蚂蚁金服员工:不管蚂蚁未来如何,p8仍是硬通货,有机会先上8,再去字节pkg300
@蚂蚁集团员工:字节的危机在后边,数据隐私与推荐算法危害性现在非常大,而且也没看到字节有什么护城河
@蚂蚁集团员工:字节的问题一个是期权空间有限了,一个是大小周还不加薪。我建议也是等8,8没戏再走。
@蚂蚁金服员工:不着急就等晋升结果出来,进可攻退可守游刃有余。到了8,去哪都有人要
也有网友给楼主分析。
@字节跳动员工:蚂蚁200的升值空间应该和字节180的差不多
@宋兵乙:做什么?有能力自己一个人落地吗?别去了不适应,再走没公司接的住,不要光看薪资,自己几个能力也要掂量一下
每年的的“金山银四”都是职场人换工作的黄金时期,对于每个跳槽的人来说,都会给下家公司抱有美好的幻想,但是又害怕是一个坑,而这个存在风险就需要自己去承受。
跳槽者没办法像公司内部员工那样,对所处部门的信息了如指掌。但是对自己的实力也会分析一下,像楼主这样的,想必他内心里早有一杆称,这时候就是需要人支持一下。
其实,离开一家公司的原因很多,但对于新东家的选择一般都是新的机会足够好,我们也要让跳槽成为自己的主动选择,而不是被动选择。
你们觉得呢?
蚂蚁集团上市,员工一夜暴富?P7员工身家千万!离职员工感慨“五味杂陈”...揭秘蚂蚁员工持股计划
导读:蚂蚁集团官宣将在科创板和港交所同步发行上市消息出来后,有调侃的段子说:“蚂蚁集团整层楼欢呼,是财务自由的声音。”
据了解,比如一位蚂蚁P7的员工,平均持股的数量约在3万到4万股,即使不上市,按照目前内部股的股价,身家也在千万左右。当然级别越高,身家越高。
有蚂蚁前员工表示,在蚂蚁的这几年,确实体会到了什么叫“风速”,风口上的企业成长速度确实蛮吓人的。但另一方面,员工的付出和牺牲也是超乎常人。
来 源丨21世纪经济报道(ID:jjbd21)
记 者丨叶麦穗
编 辑丨李伊琳
部分内容来源:界面新闻
图片来源/图虫创意
有人算了一笔账:上市后,所有阿里蚂蚁高管和员工持蚂蚁集团市值至少在15000亿人民币以上,按持股股东为3万人,那么人均为5000万。换言之,接下来一大波千万、亿万富翁将在杭州诞生。
果真如此吗?
“没有网上写得那么夸张,但是上市确实给员工带来不菲的收益,如果在传统行业,两者对比肯定是天差地别。
包括阿里、腾讯这些互联网企业,确实是让聪明人实现逆袭的地方,他不需要你有背景、有资源,只要你够聪明、够刻苦,他就给你舞台,我还是非常喜欢互联网文化的。”
一位蚂蚁集团的员工在接受21世纪经济报道记者采访时表示。
7月20日下午,支付宝母公司蚂蚁集团宣布,启动在上海证券交易所科创板和香港联合交易所有限公司主板寻求同步发行上市的计划,以进一步支持服务业数字化升级做大内需,加强全球合作助力全球可持续发展,以及支持公司加大技术研发和创新。
消息传出并经过确认后,调侃与羡慕的段子在互联网圈沸腾:
“听说刚刚蚂蚁整层楼欢呼,是财富自由的声音。”
随后港交所和上交所都对蚂蚁集团的上市表示出欢迎。
网友也在朋友圈发出贺电,“苟富贵、勿相忘”“我抱紧了蚂蚁小伙伴的大腿”。
上述员工表示,即使不上市公司身家千万级别的员工已经不少了,未来上市这个数量更是几何级增加。
由此,蚂蚁集团的员工持股计划,则成了外界对这个造富平台窥探的神秘环节。
P7员工解构员工持股计划
杭州,蚂蚁集团大厦。图/视觉中国
一位熟悉蚂蚁集团的人士透露:
“三年前,蚂蚁估值才600亿美元,到现在已经达到1600亿美元,这么短时间实现翻番,确实是传统行业无法想象。
马老师(马云)在执行自己名言‘财散人聚’方面,一点不含糊,蚂蚁内部员工持股比例约40%,不含高管。”
21世纪经济报道记者查询资料发现,蚂蚁集团目前有32家股东,其中阿里巴巴以33%的持股比例位列第一,阿里及蚂蚁员工的两只持股计划君瀚与君澳分别持股28.45%、21.53%,三者合并持有近83%的股份。
君瀚主要是对阿里巴巴员工的股权激励;
而君澳是对蚂蚁集团员工的支持,挂钩蚂蚁集团的估值。
蚂蚁集团董事长井贤栋表示,“上市可以让我们更透明地面对世界,面对公众,可以凝聚更多志同道合的同路人,同时也将更好地跟全社会分享我们的成果和未来。我们会始终全力以赴,为客户去创新,为社会去创造,为未来解决问题,做一家能活102年的好公司。”
据公开报道,蚂蚁集团目前预估值约1600亿美元,是全球最大的金融服务独角兽公司。6月22日,支付宝母公司蚂蚁集团正式更名为蚂蚁科技集团,此次更名不仅将“金融服务”改为“科技”,此外还去掉了“浙江”的区域特征,扩大了业务内容范围。对于改名,蚂蚁集团表示,新名称意味着我们将全面服务社会和经济数字化升级的需求。
据了解,比如一位蚂蚁P7的员工,平均持股的数量约在3万到4万股,即使不上市,按照目前内部股的股价,身家也在千万左右。当然级别越高,身家越高。
一位熟悉蚂蚁内情的人士陈祥(化名)告诉记者:
“持股的数量一是和级别有关,此外也和工作年限有关,当然工作年限越长,持股额度一般越多。此前公司刚刚成立的时候,对员工的激励很大方,但当时的股票也比较便宜,现在股票在不断增值,激励的数量就会相应减少。
打个比方,同样激励100万元,刚开始的时候股票价格是100元,那就是需要激励1万股,现在若股票涨到200元,则只用5000股股票即可达到。如果是最初加入蚂蚁的老员工,现在基本都实现财务自由了。”
离职员工谈“财富增失”细节
图片来源/图虫创意
据21世纪经济报道记者了解,蚂蚁的工资体系一般有两块,一是固定的薪酬,一年一般是15薪到16薪(月薪),还有一块则是股权。新员工靠固定薪酬,老员工则靠股权。
新员工入职,若达到P7级别,进门就会分股票,此后每年根据员工的表现和绩效考核再进行增配。
陈祥告诉记者,互联网公司的工资都是一人一议,比如同样是P7级别,两个人的实际薪酬可能会相差很多。此外薪酬倒挂的情况也常常存在,比如一个新进的员工,资历可能较浅,职级不高,但是能力强,贡献大,薪酬上会有相应的体现。
一边是在职人员的狂欢,一边则是离职人员的落寞。
“前天我听到蚂蚁准备上市的消息之后,内心五味杂陈,虽然说想开点,但是毕竟这都是真金白银,如果再多坚持一年,我的身家肯定会上一个很大的台阶。”
蚂蚁离职员工杜洪(化名)告诉记者。他是半年前因家庭原因刚刚从蚂蚁离职。
杜洪离职时,公司回购了他手中全部的股票,之前他在蚂蚁已经工作了近四年。
杜洪告诉记者,蚂蚁的股权一般是分四年解锁,比如分给员工1万股,每年解锁2500股,到第四年这1万股才能全部归属给员工。
他对记者坦言,在蚂蚁的这几年,确实体会到了什么叫“风速”,风口上的企业成长速度确实蛮吓人的。但另一方面,员工的付出和牺牲也是超乎常人。
“我们有员工家在外地,每周五坐最晚一班的航班走,每周一坐头班机回,这样的日子持续了几年,所以我也挺真心祝福还在的那帮人,他们得到了自己应该得到的。”
不过,对于外界传言的人均5000万,杜洪则表示夸大其词。
“首先按照有关规定,非上市公司股东不得超过200人,蚂蚁员工肯定超过这个数,因此出于合规考虑,股票都是挂在一个虚拟账户上,由一个职工代表持有,届时这部分股票是按照一定价格回购,还是按照上市之后的股价进行解锁,现在都不得而知。富是肯定会富一批,但肯定不是网上传说的那种。”
本期编辑刘巷
百万读者都在看……
果然涨声一片!全球最大独角兽上市,概念股集体爆发了!马云身价或将暴涨千亿
贾跃亭老婆的千万房产被拍卖!200平豪宅,起拍价1545万!还有3套房子被查封,原因是?
独家重磅!借给银行7亿元,“华北票据第一人”被抓了!告银行43次全部胜诉!银行高管“倒贷”秘密浮出水面
蚂蚁集团上市估值万亿:P7以上至少分到1000万造就60个亿万富豪
蚂蚁集团昨日上市,估值过万亿。由于40%员工持股,蚂蚁集团上市又被称为史上最大‘造富’运动,预计创造了至少60个‘亿万富豪’。
史上最大‘造富’运动就在昨日开展的如火如荼。
没错,就是蚂蚁集团上市。
蚂蚁集团上市的消息一传来,据蚂蚁金服内部员工消息称,整个楼里欢声雷动。
‘整个办公区无心工作,我们会都不开了’
的确,员工作为蚂蚁集团最大的持股群体,此次上市将惠及无数的蚂蚁集团员工,帮助许许多多人实现‘财富自由’。
40%员工持股,996的福报?听,是财富自由的声音!
蚂蚁金服上市,为啥备受关注呢?
一方面,上市之前蚂蚁集团的估值大概就在1500亿美元,折合人民币大概1万亿。上市之后,估值大约在1.4万亿。科创板在蚂蚁加入之前,总市值也不过2.4万亿人民币……
另一方面,一般公司上市都是资本家暴富:之前几家独角兽上市,创始人持股都达到30%以上。蚂蚁金服却不一样:40%的股份是由员工持有的。
这和蚂蚁金服成立时宗旨相得益彰:‘我们只对小微的世界感兴趣,就像蚂蚁一样,虽然渺小,但齐心协力,能焕发出惊人的力量。’
早在2013年,蚂蚁集团首次公布股份架构的时候就宣布:员工持股达到40%。2020年7月13日阿里巴巴发布的2020财年报告中,马云在蚂蚁集团持股约8.8%,并且有用50%表决权。
员工是蚂蚁集团最大的股份所有人,因此蚂蚁集团上市,被称作史上最大‘造富’运动,预计会出现至少60个亿万富豪,还有许许多多千万富翁。
996的福报真的来了!
只要你在蚂蚁工作并持有股份(一般P7以上会有股权的激励计划),粗算算人均能分到一两千万。
至于亿万富豪——按照1.4万亿元估值算,只要持有蚂蚁集团0.007%的股权,你就可以成为亿万富豪。预计至少60名高管或合伙人将成为‘亿万富豪’。
有自媒体调侃道:‘2019年蚂蚁金服内部期权定价大约为每股400元。这就意味着如果一个P7员工,为蚂蚁金服服务四年,不算工资收入,仅仅计算期权收益在账面上就可以拿到1200万元。’
蚂蚁集团员工透露,前几年扩招的时候很多级别就是P7及以上的。来了就给一千万元,你见过这样的公司吗?
除了体验‘一夜暴富’,更重要的,太多996的‘奋斗B’终于实现了人生理想之一:财富自由。
知乎用户@拉曼却的疯骑士就表示,本来大家都是累死累活韭菜,那些P7以及部分P6,因为拥有小部分期权,就突然变成千万富翁了!手上的泡面突然不香了起来……
还有知乎用户指出,蚂蚁四年以上的员工,都会有公司股票作为激励。因此其实实际上的‘暴富’人群比我们想象的更多。
批量生产千万富翁,你敢相信吗?蚂蚁金服可以改名‘千万富翁流水线’了……
也有国企的员工鸣不平:单位也有公司要上市,有股份的却只有高管。40%员工持股?这可能只有蚂蚁集团能做到了。
只能为没有入职蚂蚁集团留下悔恨的泪水。
还有网友犀利评论:这与我又有什么关系!于是杭州市民坐不住了,@李乐贤就指出,700亿进入杭州的楼市,这房价大概率是水涨船高,杭州的普通市民心态很不好。
蚂蚁集团上市,也不只是蚂蚁员工的狂欢,中国社会科学院金融研究所尹振涛这样评述到:
马爸爸坐收互金红利,只叹这该死的钞票
蚂蚁金服上市,受益最大的还是包括马云、彭蕾、井贤栋在内的阿里和蚂蚁金服核心高管。马云已经有阿里巴巴的340亿美元傍身,再加上在蚂蚁集团持有的约8.8%股份,并拥有50%表决权,这一次资产增值约1320亿元。
今天2月份公布的福布斯富豪排行榜上,首富的位置怕是要易主了。
其实,蚂蚁金服在沪港两地上市远不是什么意外,是水到渠成的结果。
大家对蚂蚁金服的印象大约都停留在支付宝,每天都会用到的在线支付工具。但近年来蚂蚁金服铺下的盘子也越来越大。
2013年6月余额宝推出后,支付宝衍变为一个互联网金融服务平台,花呗、借呗、理财、股票等一应俱全;再后来,支付宝又衍生成为一个庞杂的本地生活服务平台,共享单车、外卖、网约车、口碑等本地服务业务陆续接入。
今年3月的2020支付宝合作伙伴大会上,蚂蚁金服CEO胡晓明宣布支付宝升级为数字生活开放平台,未来3年将携手5万服务商帮助4000万商家完成数字化升级。
随着技术收入占比不断提升,支付宝逐渐从主打2C业务,转向2B业务倾斜。
据阿里财报数据,截止2020年3月31日,蚂蚁集团及其全球九个本地数字钱包合作伙伴所服务的全球年度活跃用户数量已经达到约13亿。去年同期数据显示,支付宝全球用户是10亿。
其中,数字金融服务贡献了蚂蚁集团总收入的50%以上。蚂蚁集团CEO胡晓明此前也曾披露,预计未来五年蚂蚁收入的80%将来源于技术服务费。
蚂蚁集团公告全文中提到,‘上市可以让我们更透明地面对世界,面对公众,可以凝聚更多志同道合的同路人,同时也将更好地跟全社会分享我们的成果和未来。我们会始终全力以赴,为客户去创新,为社会去创造,为未来解决问题,做一家能活102年的好公司。’
手里的代码更香了,互联网红利过后谁来接盘?
说起更深远的影响,未来,计算机专业还会继续火爆。毕竟,一朝暴富天下知作为诱饵,后浪们必将前赴后继,奔向996,007的战场。
这件事最让吃瓜群众心酸的一点在于,原以为,他们只是我们中的一员,累死累活为了生活,但却忽然抛下了我们。28岁程序员在字节跳动退休的例子不得不让人唏嘘。
有人说是运气,但这种运气正是赶上了时代的风口浪尖,无法复刻。但说起来,这也许是纯互联网企业的最后一波‘造富’运动。毕竟无论是BAT,还是TMD都是上一波红利最鲜明的例证。
资本的扶持下野蛮发展的时代已经渐进尾声。纯互联网企业岗位也趋向于饱和,竞争也会愈发激烈,高校持续输出大量计算机类毕业生填补空缺,想转行进来也难上加难。用互联网的手段结合其他产业或许是一条的好的出路!
未来,在大数据和人工智能等的持续升温下,新基建人才也是大势所趋。未来十年,个人命运也要和国家命运绑在一起,才能更好地将个人的优势发挥在实处。
后浪们,拿起手中的代码找准自己的方向,继续奋斗吧。
阿里巴来自巴p7级是什么级别?阿里的分类是怎样的
P7是阿里的技术专家级别。P为技术岗,M为管理岗。阿里具体分类如下:P1,P2:一般空缺,为非常低端岗位预留。P3:助理P4:初级专员P5:高级工程师P6:资深工程师P7:技术专家P8:高级专家P9:资深专家P10:研究员P11:高级研究员P12:科学家P13:*橡首席科学家P14:马云扩展资料阿里巴巴网络技术有限公司(简称:阿里巴巴集团)是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江杭州创立。阿里巴巴集团经营多项业务,另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。业务和关联公司的业务包括:淘宝网、天猫、聚划算、全球速银陆卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。2014年9月19日,阿里巴巴集团在纽约证券交易所正式挂牌上桐搏旁市,股票代码“BABA”,创始人和董事***为马云。2018年7月19日,全球同步《财富》世界500强排行榜发布,阿里巴巴集团排名300位。参考资料来源:阿里巴巴行业问答官网:阿里的分类是怎样的?
阿里巴巴第娘茶p7级是什么级别?阿来自里的分类是怎样的市收物是参功
P7是阿里的技术专家级别。P为技术岗,M为管理岗。阿里具体分类如下:P1,P2:一般空缺,为非常低端岗位预留。P3:助理P4:初级专员P5:高级工程师P6:资深工程师P7:技术专家P8:高级专家P9:资深专家P10:研究员P11:高级研究员P12:科学家P13:*橡首席科学家P14:马云扩展资料阿里巴巴网络技术有限公司(简称:阿里巴巴集团)是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江杭州立。阿里巴巴集团经营多项业务,另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。业务和关联公司的业务包括:淘宝网、天猫、聚划算、全球速银陆卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。2014年9月19日,阿里巴巴集团在纽约证券交易所正式挂牌上桐搏旁市,股票代码“BABA”,始人和董事***为马云。2018年7月19日,全球同步《财富》世界500强排行榜发布,阿里巴巴集团排名300位。参考资料来源:阿里巴巴行业问答官网:阿里的分类是怎样的?
蚂蚁上市估值万亿:P7至少1000万,哎,酸了酸了!
点击上方蓝色“程序员追风”,选择“设为星标”
回复“关键词”获取整理好的面试资料
昨日下午,蚂蚁集团官宣计划在科创板和港交所寻求同步发行上市。
百度的网友:小兵996换来了大佬们的福报。
前美团员工:世界就是这样的,热闹都是P8+的。
人生选择很重要,来得早有糖吃,一下财富自由了,来得晚就只能看着别人吃肉,选择大于努力。
别忘了阿里云这只潜在独角兽,中国第一,全球第四的云供应商,分拆上市极有可能成为新的巨无霸。
程序员少林弟子:没有期权的,996给有期权的大佬们打工,帮助大佬们财务自由...
程序员昆仑弟子:高P 的拿了股票后会想方设法让低P 干活,还不想干活,呵,一套PUA、组合拳让底层小兵瞬间满血复活...
还有网友说:不买他们家股票,后续增长乏力。都是要套现跑路的。
根据报道,蚂蚁最新估值超过2000亿美元(超过1.4万亿元)。科创板巨无霸是最近上市的中芯国际,总市值才0.59万亿。
翻开蚂蚁集团的股东名单,阿里巴巴以33%的持股比例成为第一大股东,杭州君瀚股权投资合伙企业持股28.45%、杭州君澳股权投资合伙企业持股21.53%紧随其后。
其中,杭州君瀚是阿里巴巴的投资人持股平台,杭州君澳主要是蚂蚁集团管理层及员工的股权激励持股平台。
按持股股东为1万人计算,那么人均为1.162亿元
按持股股东为3万人计算,那么人均为3873万元
按持股股东为5万人计算,那么人均为2324万元
按持股股东为10万人计算,那么人均为1162万元
据7月公布的阿里巴巴2020财年报告,阿里集团目前在岗员工才10万出头。基本上就是蚂蚁金服有多少核心员工,就会出现多少千万/亿万富翁。
这就意味着如果一个P7员工,为蚂蚁金服服务四年,不算工资收入,仅仅计算期权收益在账面上就可以拿到1200万元。
还有网友分析到:根据目前的信息看,阿里系持股超八成。蚂蚁金服员工持有的股票大约是四成。
蚂蚁的估值是一万四千亿(几个0我也不知道,我也数不清),员工股票大概是5600亿。
从目前的信息看,蚂蚁员工是三万人,每人的持股比例肯定不同。没办法,我们就按平均算吧,平均了下,大概是1800万吧。什么百万富翁,哪有百万富翁,我们人均千万好不!
无论是阿里还是蚂蚁,对员工的薪资那是绝不吝啬的。我们再假设一个极端情况,就是二八原则,80%的员工分20%的财富。拿起计算机再操作一通(计算器快被我按坏了,已经快无法归零了)
80%员工≈24000,20%财富≈1120亿,人均一下≈460万。这是什么意思?这是什么概念?马老师厉害啊,给每个员工都发了一个双色球,一等奖的。
我已经不想纠结有多少百万富翁和亿万富翁了,反正我也搞不清有几个0。我只想去杭州,找个置业顾问的工作,不知道还来不来得及!
今天,蚂蚁金服的员工顶着暴发户的光环接受着互联网界羡慕嫉妒的朝拜。
听说第一手消息已经传到了卖房中介的耳朵里,他们已经连夜印刷豪宅DM单,组团潜伏在蚂蚁金服总部楼下,见到保安都一脸春风的问“霞飞路传世独栋请了解一下,总价不过四千八百万。”
“上市在外人看来,固然令人兴奋,但对我们而言,意味着更大的责任和担当。”
蚂蚁集团董事长井贤栋在当天发出内部信,向员工提出“坚持使命与担当”、“保持谦卑和敬畏”、“保持冷静和定力”三点要求。
井贤栋强调,上市从来不是我们的最终目标,而是让我们更好地践行使命的新起点。
因为我们相信,做一家好公司比做一家大公司更重要,而这一点,无论在任何时候,都不应该被改变。
【面试题专栏】
77道JVM系列面试题总结(2万字解析)
24个经典的MySQL索引问题,你都遇到过哪些?
SpringCloud面试题万字解析(2020面试必备)
面试官:你对Redis缓存了解吗?面对这11道面试题你是否有很多问号?2020年Java多线程与并发系列22道高频面试题解析
2020年Java基础高频面试题汇总(1.4W字详细解析)
全网最全Spring系列面试题129道(附答案解析)
85道Java微服务面试题整理(助力2020面试)
2019年面试官最喜欢问的28道ZooKeeper面试题
2020面试还搞不懂MyBatis?看看这27道面试题!(含答案和思维导图)
2019年常见的Linux面试题及答案解析,哪些你还不会?
2019年常见Elasticsearch面试题答案解析
18道kafka高频面试题哪些你还不会?(含答案和思维导图)
2019年12道RabbitMQ高频面试题你都会了吗?(含答案解析)
2019年Dubbo你掌握的如何?快看看这30道高频面试题!
你在看吗
蚂蚁金服系种p7待遇?
P7专家=M2经理,3-5年经验的研究生,5-7年的本科生,月薪25-40K,年薪30-50W,开始享受期权,其实,听说P7的群体比较大,其次是P6群体,阿里的P6到P7是一个鬼门关,因为P6是没有股票拿的,P7才开始有股票,基本上拿了股票,工资只是零用金啦。