摘要：天孚通信来自公司上班怎么样？ 天孚通信公司的上班环境非常良好，办公室里没有嘈杂的声音，而是一片宁静。工作人员都有福利_ 什么是天孚通信（300394）？ 公司名称：苏州天孚光通
天孚通信来自公司上班怎么样？
天孚通信公司的上班环境非常良好，办公室里没有嘈杂的声音，而是一片宁静。工作人员都有福利_
什么是天孚通信（300394）？
公司名称：苏州天孚光通信股份有限公司英文名称：SuzhouTFCOpticalCommunicationCo.,Ltd.股票代码：300394证券类别：深交所创业板A股所属行业：通讯行业成立日期：2005-07-20董事长：邹支农所属地域：江苏上市日期：2015-02-17发行数量：1859.00万股发行价格：1元发行市盈率：18.78倍公司简介：系经天孚有限2011年8月8日董事会审议通过,并经江苏省商务厅苏商资〔2011〕1231号文批准,以截至2011年6月30日经江苏公证审计的净资产121,750,093.10元为基准,按照1∶0.4854的比例折合为5,910万股,由天公司系经天孚有限整体变更设立的外商投资股份有限公司。前述出资已经江苏公证审验,并出具苏公S[2011]B015号《验资报告》。2011年9月21日,公司召开创立大会,审议通过了天孚有限整体变更设立苏州天孚光通信股份有限公司的相关议案。2011年9月30日,公司取得江苏省苏州工商行政管理*核发的注册号为320500400024569的《企业法人营业执照》,注册资本为5,910万元。
国君通信宋嘉吉团队【开工大吉！春节要闻速览及观点更新】
摘要
与家人欢聚一堂的时光总是十分短暂，我们又迎来了一年一度“我最不想上班的日子”。为了帮助您尽快进入到2017年的最佳状态，国君通信特此准备了假期要闻速览，为您补齐近期密集披露的巨头年报、国内要闻、黑科技以及我们的投资观点。
目录
巨头财报更新（高通、Verizon、YaHoo、微软、Alphabet、英特尔、VMWare）
运营商要闻
近期M&A与IPO
黑科技的颠覆
国君通信投资策略：混改为剑、基建为盾
1.巨头财报更新
高通：2016年第四季度（2017年第一财季）净利润为6.82亿美元，比去年同期的14.98亿美元下滑54%；营收为59.99亿美元，比去年同期的57.75亿美元增长4%。高通财务长GeorgeDavis指出高通获利部分低于预期是由于中国业务疲软，同时受到韩国自由贸易委员会（KoreaFreeTradeCommission）8.68亿美金的罚金影响。
从各部门业绩来看，QCT（芯片技术）部门营收为41.01亿美元，去年同期为40.96亿美元。MSM芯片出货量为2.17亿个，去年同期为2.42亿个，同比下滑10%。QTL（技术授权）部门营收为18.11亿美元，去年同期为16.07亿美元，同比增长13%。总设备销售额为629亿美元，去年同期为606亿美元，同比增长4%。
下一季度营收预计为55亿美元至63亿美元，同比下滑1%至增长13%；每股收益预计为0.89美元至0.99美元，同比增长14%至增长27%。
Verizon:2016年第四季度净利润为44.95亿美元，比去年同期的53.91亿美元下滑17%；营收连续3个季度下滑，达323.40亿美元，低于去年同期的342.54亿美元。Verizon在本季度净增59.1万零售后付费用户，远低于分析师所预测的72.6万用户数。
Yahoo:2016年第四季度净利润扭亏为盈（1.62亿美元），相比之下，去年同期净亏损为44.35亿美元；营收为14.69亿美元，相比去年同期的12.73亿美元增加了15%。
雅虎的数据泄露事件与Verizon的收购案也是投资者最为关心的话题，雅虎CEO梅耶尔表示目前90％的用户账户已处于安全状态，公司将继续提升这个比例，并相信和Verizon的收购案前景明朗，公司希望在今年2季度尽快完成交易。
微软：2016年4季度（2017年第二财季）营收为240.9亿美元，与去年同期的237.96亿美元相比增长1%；净利润为52亿美元，与去年同期的50.18亿美元相比增长4%。
此次财报中，生产与业务流程部门收入为74亿，较前期增长了10%；智能云部门Q4营收为69亿美元，同比增长8%；MPC（MorePersonalComputing）部门营收为118亿，较前期减少了4%。
云计算业务仍为最大亮点，其中服务器产品与云服务营收同比增长12%；而Azure的营收涨幅则高达93%，翻了近一番。企业服务收入下滑了4%。
本次财报超出华尔街分析师预期，推动微软股价上涨2.1%，至65.64美元，公司市值达到5103.7亿美元，微软上一次市值达到5000亿美元还要追溯到2000年3月份，当时的市值超过了5500亿美元。
Alphabet：第四季度总营收为260.64亿美元，比上年同期的213.29亿美元增长22%，不计入汇率变动的影响为同比增长24%；净利润为53.33亿美元，比去年同期的49.23亿美元增长8%。
从各项业务拆分来看，本季度的增长主要是受到谷歌网站营收增长（营收为179.68亿美元，比去年同期的149.36亿美元增长20%）的原因。同时，付费点击次数较去年同期增长了36%。
英特尔：第四季度营收为163.74亿美元，高于华尔街预期的157.5亿美元，同比增长10%；净利润为35.62亿，同比减少了1.4%。从全年的数据来看，英特尔在2016年营收593.87亿美元，同比增长7%，但103.16亿元的净利润相比去年减少了10%。
本季度增长的主要推动力来自于数据中心服务器的处理器订单大增（营收为43.06亿，同比增长3%，同时平均售价也提升了4%），而数据中心服务器正是该公司处理云计算业务的核心机器。
VMWare：公司第四季度营收为20.32亿美元，同比增长9%；净利润为4.41亿美元，同比增长18%。
从业务拆分来看，软件授权营收为8.87亿，较前期增长7.5%；软件维护营收为9.87亿，较前期增长9.6%；专业服务营收为1.58亿，较前期增长11.3%。
总体来看，包括英特尔、微软、VMware等多家公司的增长均受益于云服务业务。长期来看，我们认为云计算仍然会是未来IT界最具前景的领域之一，建议持续关注。
2.运营商要闻
Verizon今年CAPEX将达175亿美元
美国运营商Verizon近日宣布，2017年预计投资175亿美元，主要用于包括小基站在内的全国4G网络建设和准备未来的5G服务。这一数字与2016年基本持平，Verizon在2016年资本支出为171亿美元，其中无线网络投资112亿。
此次建设增加4G网络的覆盖和密度，即增加更多的Cloud-RAN、小基站、分布式天线，以及新的光纤。Verizon计划在2018年之前成为首个提供5G无线服务的运营商，这需要大量的光纤资源，因此在这方面的投资极其重要。
中国电信启动NB-IoT大规模实验
中国电信发布中国电信NB-IoT设备V1.0版本，并表示即将启动广东、江苏、浙江、上海、福建、四川、河南七省12城市的大规模外场试验。
2016年下半年，3GPPNB-IoT核心标准刚刚冻结，中国电信网络建设部门立即启动了NB-IoT的外场试验环境建设和实验室多厂商互通试验验证，将NB-IoT变成了可测试、可现网落地、可以应用的标准。从NB-IoT由标准到商用部署的进度来看，中国电信已超前于国内外各大运营商。
物联网不仅蕴藏巨大的市场效益，并有可能成为全球经济复苏的有力促进剂。据IDC预测，到2020年全球物联网连接数将达到281亿，收入规模将超过7万亿美元，届时的连接数预计到268亿，收入规模达到3000亿美元。我们判断，不仅是中国电信，中国移动今年在物联网领域的投资也将超预期。
联通发布盈利预警
中国联通发布盈利预警称，2016年公司盈利预计较2015年下降约94%。联通表示盈利下滑的主要原因是由于销售费用上升、铁塔使用费用增加及能源、物业租金等成本投入加大导致网络、营运及支撑成本明显上升。
从内生业务看，中联通本身面临较大压力，但这是否意味着联通就此失去了投资价值？我们认为并非如此，此次的盈利预警更进一步体现了混改将会产生的边际价值，通过引入民营资本、优化治理结构、加强产业升级，中国联通将有望迎来从网络服务到业务平台角色的转型与价值重估。
3.近期M&A与IPO
思科斥资拟37亿美元收购软件公司AppDynamics
除夕当日，思科宣称将有意斥资37亿美元收购应用性能管理平台AppDynamics。并表示将以支付现金和股权奖励的方式收购。标的公司刚刚于去年底申请上市，因此思科的此次动作令许多人感到吃惊。
思科并购主管RobSalvagno对此次决定做出了解释：“与思科业界领先的数字网络构架相结合，消费者现在将可跨越它们的堆栈（从基础设施到应用），获得空前的端对端洞察力。有了这种洞察力，公司将具备改善用户体验、加速营收机会的能力。收购AppDynamics也支持思科的战略转型，提供更多以软件为中心的解决方案，这些方案能提供可预测性的经常性收入。”
Verizon就收购Charter初步商谈
Verizon通信公司正在寻求与CharterCommunications公司的合并。《华尔街日报》称，Verizon首席执行官LowellMcAdam已初步开始接近Charter。受此消息影响，上周四Charter盘中一度涨近9%，报326.03美元，而Verizon股价则一度跌逾2%。
全球通信企业改革已成为趋势。早前，AT&T将以总额约854亿美元收购时代华纳，而Verizon更是斥资44亿美元收购了美国老牌门户网站AOL，并与雅虎公司签署了协议，有望收购雅虎的核心门户业务和搜索引擎业务。由此可见改革的趋势不仅仅是中国，而在全球范围内都出现了变化。随着电信市场逐步饱和、竞争激烈，传统电信企业需要从互联网内容和网络广告获得更多的收入。
Snap即将上市，有望达250亿市值
还记得消息应用Snapchat吗？对，就是那款“阅后即焚”（但用户还是可以截图保存）的照片分享应用，其母公司Snap计划于近期公开提交IPO招股书。以路演通常为9周的时间计算，这意味着Snap很可能于3月份上市。预计Snap的市值可能达到250亿美元。
4.颠覆性黑科技
哈佛大学的科学家IssacSilvera和他的博士后研究员RangaDias于1月26日在《科学》杂志发表论文，成功地将曾经的理论变为现实，创造了这个星球上最稀有的，也是最有价值的材料：金属氢。
理论上金属氢可能在-113.15℃甚至16.85℃的温度下出现超导现象，非常有可能成为实用化的常温无电阻导线材料，引发电力传输上的革命性变化。
Silvera教授指出：“在buzz电网中，有多达15％的能量在电力输送环节就被损耗了，因此如果能利用这种材料制成电缆，并且将其用于电网之中，将完全扭转这一现状。”
不仅如此，这一材料有望彻底变革我们的运输系统，使得磁悬浮高速列车成为可能。同时，由于超导体具有零电阻的特点，因此能量可以通过超导线圈中的电流进行存储，这一特性将让电动汽车变得更有效率，并改善许多电子设备的性能。
5.国君通信投资观点：混改为剑、基建为盾
近期调研的核心主题是：2017年行业的边际变化在哪里？有哪些东西是2016年没有而2017年凸显出来的？
第一就是“混改”，之所以叫做混改之剑，是因为很多国有通信企业受制于体制、机制，通过混改理顺机制后可能打通“任督二脉”，发生巨大的基本面变化，弹性极大，四季度中国联通改革预期发酵就是典型。通信行业是个人才密集型行业，尤其是近年来云计算、物联网、5G的兴起，新技术、新模式的更迭加速，跟不上步伐就会被淘汰，近期走访不少企业，其实混改的核心首先是解决管理层激励问题，其次才是资产注入之类。相比现在更为直接的激励，之前简单的N年兑现的股权激励或许还不够到位，比如像特发信息，就是管理层直接参与定增获得股份，其激励效果就更为明显。
先前市场首先对可能混改的企业感兴趣，比如中国联通被点名混改，预期趋于明确，心先动了，再比如说我们独家推荐的高鸿股份，作为大唐旗下的上市企业，持股比例较低，改革空间比较大。但逐步地，投资者会问：怎么改？改完之后会怎么样？又会回到基本面改善的逻辑上！其实这本是个漫长且不得不经历的过程，很直接的问题，比如中国联通，假设公告混改方案，你是走是留？走的话，你还会回来吗？留的话，你愿意给公司多少时间？
我们先前看到的都是混改美好的一面，然而烟花易冷，回归基本面是个痛苦的过程，或许大部分人都无心等待，但静下心来看看，部分企业在混改后的向好变化不应被忽视。这类企业的共同特点是：1）船小好调头，本身负担较轻，传统业务运作尚可；2）管理层稳定，混改后大家意愿一致；3）获得集团或地方较友好的政策。关于两个重点关注企业：特发信息000070和高鸿股份000851的分析我会在随后奉上。
第二就是“基建”，之所以叫基建是盾，是因为行业中对于基建投资的重视程度开始回暖，有了投资的保障，行业需求稳定，公司有稳定现金流，这或将是弱市中法宝。记得我刚入行的时候，每到年底都会梳理来年的资本开支，在最近的2、3年中，资本开支的关注度已明显下降，都是制造业的“low货”，哪能跟互联网高大上的故事相比，那点订单的性感度压根比不上一个并购。可是，十年河东、十年河西，当并购的逻辑被不断证伪，我们的思维要改一改了。
先给大家看一组数据：一个公司，在近10年中收入、利润的复合增速分别为31%、33%、主力产品毛利率稳步提升、经营性现金流一直为正且近年向好明显。这就是亨通光电600487，而它的同行——中天科技600522也同样优秀，扎根于光纤光缆，从下游光缆做到上游光棒，从分散到垄断竞争。不少投资者一直担心行业需求有周期性，但忽视了两点，一是通信行业技术驱动下，对基础设施螺旋式上升的需求，而是优秀企业通过研发在成本控制上的能力，因此这和传统周期行业的“周期性”不可同日而语。
前期，工信部、发改委已下文2016-2018年信息基建投资1.2万亿，除了大家关注较多的运营商资本开支外，智慧城市PPP项目、海外EPC项目将是新方向，由此拉动对专网、工程的需求释放。
我们认为，在2017年，这些有信息基建需求支撑的领域也将有较好表现，其中的龙头企业尤其值得关注，在经过了前些年的竞争洗牌后，“剩”者为王的逻辑将继续演绎。
继续推荐：高鸿股份、特发信息、中兴通讯、海立美达、金利科技、中国联通、华星创业、天孚通信。
高鸿股份：由于公司所属的电信科学技术研究院所持股比例较低，不足14%，因此有望成为国企改革的受益者。此外，公司依托大唐集团的研发力量，着力于LTE-V车联网标准的研发与推广，并在可信云、数据通信等方面蓄势已久，发力在即。
特发信息：已经实现管理层持股，后续看到在经营好转。其光接入进入精耕细作期，随着光纤光缆价格维持高位以及光通信设备产能扩张，2017年有望继续高增长，经过年前回调，目前估值仅为20倍，进入配置区间。
亨通光电：作为国内A股最大的“光棒-光纤-光缆”公司，业绩弹性大。2016年业绩高增速确定，2017年预计增速70%以上，对应2017年9倍PE，亨通光电是A股中少有的低估值高成长标的。
中兴通讯：MICT2.0战略持续推进，业绩将有恢复性增长，而市场普遍担忧美国罚款问题，但我们认为罚款发生于年初，并非超预期事件，前期股价滞涨，且获得产业资本增持，有望迎来补涨走势；同时作为华为5G方案的主要支持者，中兴将直接受益。
海立美达：消费金融正在我国迅速崛起，而海立美达作为第三方大数据平台，具有“海量数据
源+大数据风控模型”的优势，将成为消费金融当之无愧的“送水人”。
金利科技：内生业绩增速快（43%），估值（2017年28倍）显著低于行业平均，后续外延预期强。
中国联通：公司被列入混合所有制改革第一批试点事项，其用户、流量价值或将迎来重估。
华星创业：公司拟以3.98亿收购互联港湾51%股权。互联港湾主营业务为IDC、云计算服务，与国内三大运营商及五大专有网络合作，建立了跨北上广三地的BGP多线联通网络，能够提供DCI传输服务；2016-2018年业绩承诺为4050万元、6900万元和9300万元。此次收购将使得公司切入DCI市场，分享市场爆发红利。另一方面，公司传统业务能够保持平稳增长。目前公司市值不足52亿，位置安全；切入快速爆发的DCI市场能够为公司带来业绩弹性和估值提升。
天孚通信：光收发组件进入产能的密集投放期，助力下半年收入和利润更高的增长。同时公司成立产业并购基金，外延式发展进入加速期。
国泰君安通信·宋嘉吉团队
请问天津天辰公司的待遇如何？谢谢各位大侠
我认为还不错的，我有朋友在那上班，要看你是什么级别的，年薪1万到百万不等，要是同天辰签合同的话，待遇还不错，就是很累，经常加班的。但是要是下面了子公司就不一定了，现在大部分都是和他的子公司签合同的。你要是想来的话，一定要问好了，是不是同天辰签合同的。要是协力公司也还行，别的就不行了，挣的少，活还累。他是国企，前景我想没什么问题吧，国家支持啊！员工大概有1000多人吧！
请问谁在天津光电天通通信技术有限公司工作过，那公司怎么样？？
不明白啊==！
苏州天来自孚光通信股份有限公司怎么样
苏州天孚光通信股份有限公司（简称TFC）是一家专业研发、生产、销售陶瓷套筒、光收发组件等光无源器件的中外合资高新技术企业。公司注册资本5910万元，年营业额超亿元。总部位于中国·苏州高新技术开发区，致力于产品研发设计、中试生产与市场营销。生产基地设在江西省高安市，高安天孚科技园占地面积6万平方米，厂房面积2万平方米。现有六大系列产品：陶瓷套管、光收发组件、CNC金属加工、光纤适配器、光纤连接器及光纤衰减器。苏州天孚自2005年成立以来，不断引进国内外光通信领域各路英才，十年磨一剑，凭借国际领先的技术、设备，创新研发。持续提升产品质量，为客户提供高可靠性、高性价比的产品，赢得了国内外业界同仁的认可和尊重。TFC拥有完善的品保体系，在研发、生产和运营中严格实施标准化作业和管理，遵循国际标准，建立了较为完善的企业标准和企业制度。TFC精进流程管理，持续改进以降低生产成本；扩大生产规模，提高交付能力和反映速度。2011年引进战略投资，改制更名为苏州天孚光通信股份有限公司。TFC已是多加国际、国内知名光通信厂商在华首选供应商。TFC将一如既往坚守品质与服务、为客户创造价值，为全球光网络畅通提供优质链接。
天孚通信和新易盛哪个更好？
天孚通信更好因为天孚通信在通信领域有较长时间的历史，技术实力和专业能力较强，产品性价比高，稳定性和安全性都得到了用户的一致好评新易盛则相对较新，且在市场占有率和技术能力等方面还有待提升当然，在不同的使用场景下，不同的厂商也会有各自的优劣势因此，在选择之前，还需要仔细调研和评估各个品牌的产品和服务，并结合自身的需求，做出更为准确的决策
天孚通信上班怎么样？
还不错。待遇很好，福利高，周末双休。
天孚通信有限公司成立于2010年，公司主要研发、生产光网络连接精密元器件，产品广泛应用于5G网络通信、电信网、数据中心、企业网等领域,经过十余年砥砺耕耘，在陶瓷、塑料、金属、玻璃等基础材料领域积累沉淀了多项全球领先的工艺技术。公司总部苏州天孚光通信股份有限公司2015年登录深交所创业板，股票代码300394。
【天孚物业】天津天孚物业董事长王立华对各分公司开展工作调研
近日，天津天孚物业董事长王立华带队到第一、三、四、六分公司开展工作调研，并与各项目管理团队进行座谈交流。
王立华一行先后来到第一分公司下辖生态城人才公寓、生态城服务中心及生态城餐厅项目，实地了解了项目营运状况、服务现场环境、员工作业情况，并听取了各项目负责人的详细介绍。
在座谈交流中，第一分公司团队骨干管理人员围绕重点工作完成、项目运营情况进行汇报，并对公司未来发展提出合理化建立。在听取各级管理人员的发言后，王立华指出：一是内抓增收，外拓业务。第一分公司要依托内部经营增收，获取项目盈利空间；加大外部市场拓展力度，为分公司发展谋劲续力。二是精确测算，科学运营。管理人员要做好项目经营数据的测算工作，精准把控成本，全面掌握各类经营数据，为分公司系统决策、科学运营提供参考依据。三是深挖需求，提升黏性。项目管理人员要充分认识到项目的重要性，坚持初心，守土尽责，结合客户的需求，提升服务能力，向客户展示物业服务价值。
在第四分公司翠亨村项目，王立华了解了天孚物业在翠亨村20余年的服务工作，仔细询问老旧小区项目的服务重点与难点，并就具体工作提出指导意见。在中科环海项目，王立华听取了餐厅关于经营增效提升的工作汇报，对餐厅未来经营思路加以指导。随后召开的座谈会上，各级管理人员先后介绍了自身工作情况、个人在天孚的成长经历以及未来工作发展规划，王立华进行逐一点评，并提出后续工作部署：一、深耕细作，提升品质。第四分公司物业项目、餐厅类项目均有诸多管理亮点，要立足于长远规划，深耕服务、提升品质，为市场发展谋劲续力。二、精打细算，平衡成本。老旧小区项目管理实属不易，要在平衡成本、安全、运营等关键因素的基础上，做好日常服务，通过回馈业主，彰显责任担当。三、精益求精，着眼未来。围绕精品项目的打造，第四分公司要下足力气，借鉴并转化润华物业信息化建设成果，做到优秀项目可传承、可展示、可复制、可推广，以点代面，更好地带动公司整体经营工作开展。
在第六分公司，王立华带队先后来到泰达城轨和总公司大楼项目，实地察看了服务现场、办公区域、设施设备运行状况，详细了解物业工作情况、需要解决的问题和优化思路。在与分公司主要管理人员座谈期间，第六分公司各管理人员先后发言，对分公司及项目运营工作落实情况进行了详细汇报。听取发言后，王立华强调：一、保障品质，推动发展。结合第六分公司实际情况，各服务项目必须进一步研究提升服务品质的实际举措，更好地带动业务开展，特别是针对总公司大楼设施设备管理的经验要加强推广。二、内控风险，外保运营。结合安全管理、项目续签等工作要点，要加强研判、及时预警，通过建立科学管控机制，确保风险防范到位，运营工作长效开展。三、创新管理，强化执行。第六分公司核心管理人员及管理团队要树立责任感与全员市场意识，勇于创新，强化执行，通过树立信心，扎实工作，为后续分公司发展奠定坚实基础。
调研期间，王立华围绕企业未来发展需要，面向分公司经营团队骨干提出了几点期望：一、立足本岗，着眼全*。项目骨干员工要争当合格项目经理储备人才，要将企业进步与个人成长紧密结合，转变思维、着眼全*，实现个人价值与公司事业发展的两个辉煌。二、众志成城，发奋图强。广大员工要自信互信，增加对公司的信心、增强对企业的责任感、增进团队之间的理解与互信，更好地服务于企业的经营。三、文化融入，自信互信。要通过加快融入润华的先进文化，加强自身学习，实现管理思路与服务水准的迅速提升。同时，将强大的自信文化与互信文化根植于内心，助力自身保持良好心态，加速成长。最后，祝愿各分公司管理团队能够在未来天孚高速发展的进程中书写自身浓墨重彩的一笔，为企业前行添砖加瓦、施展才干。
（通讯员：闫家宝）
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润华物业视频号
天孚通信与新易盛哪个好？
不好确定哪个更好，需要具体情况分析。因为天孚通信和新易盛都是不同的公司，其产品、服务、市场定位以及口碑等因素都有所不同，没有一个通用的标准来衡量哪个更好。所以需要具体情况分析，例如你需要哪种产品、服务、功能，以及你的需求和预期是什么等等因素，才可以做出更加准确的选择。另外，建议可以通过查看用户评价、公司财务、市场份额等因素来进行比较，并配合自身情况做出最终决策。