摘要：企业年来自金什么时候返还 说到养老金，相信大家都不陌生，但是提到企业年金，相信还有很多朋友都不太清楚，因为现在企业年金还不是那么普遍，只有部分福利待遇比较好的大型企
企业年来自金什么时候返还
说到养老金，相信大家都不陌生，但是提到企业年金，相信还有很多朋友都不太清楚，因为现在企业年金还不是那么普遍，只有部分福利待遇比较好的大型企业才有提供企业年金福利，那么什么是企业年金，退休后企业年金怎样返？企业年金被成为养老保险的补充险种，它不属于社保范畴，所以是没有强制性的，单位及职工都可以自愿选择是否参加企业年金，以前我国并没有企业年金，这是2014年我国实行养老保险并轨制度后的产物，国家为了让事业单位职工不因养老保险并轨制度而影响到利益，从而建立了职业年金，职业年金是正对机关事业单位人员的，而企业年金则是正对企业职工的。企业及职工在依法参加基本养老保险的基础上，可以自行参加企业年金缴纳。企业年金是由单位给个人共同缴费的，单位和个人所缴纳的钱全部交给托管机构做投资理财，等到职工退休时，可以领取企业年金。职工退休时，有两种领取企业年金的方法，大家可以根据自身情况选择其中一种，选定之后就不能在更改。1、按月领取。职工办理完退休手续后，在按月领取养老金的同时，还可以按月领取企业年金，直到个人账户企业年金全部领取完毕为止，在这种情况下，退休人员就相当于多了一笔养老金，因此企业年金被称之为单位给职工提供的第二份养老金。2、一次性用于购买商业保险。参加企业年金的职工，还可以选择一次将个人企业年金账户余额一次性用来购买商业养老保险产品，这样退休人员就可以按照商业保险条约规定相似保障了。一般情况下，企业年金需要等到职工达退休年龄后才可以领取，但是以下两种情况，可以提前领取企业年金个人账户余额。1、出国定居。如果企业年金缴存人出国定居，那么可以申请将个人企业年金账户资金一次性全部支取。2、在职期间死亡，或者按月领取职业年金，个人账户余额还未领完就死亡的，其企业年金个人账户余额可以继承，继承人持相关证明资料可申请将被继承人的个人企业年金账户余额一次性全部支取。此回答由康波财经提供，康波财经专注于财经热点事件解读、财经知识科普，奉守专业、追求有趣，做百姓看得懂的财经内容，用生动多样的方式传递财经价值。希望这个回答对您有帮助。
企业年金退休几倍返还
员工工资4千，企业每月从工资扣160元存为企业年金，同时企业为其存320元（单位按8%缴费，个人按4%缴费）。那不计工资涨幅等因素，该员工30年后退休时可领到的企业年金是172800元。该员...
企业年金如何返还
企业年金一般都是办理退休后连本带息按月按照计发月数予以发放的，也就是以固定金额的方式进行返还。
企业年金在职期间按月按比例交纳，由单位和个人共同承担，建立个人的专门年金帐户，累计生息，主要有两种领取方式，一个是本人由于出国定居或移居国外的，或者是用于购买商业性养老保险，可以一次性予以提取出来。
另一个就是按月按照计发月数固定发放，直到领取完毕为止，专款专用。
原创|2022-10-1416:47:53|浏览：1.6万
企业年金怎么退？企业年金怎么退？
1、首先在手机上打开银行app，在app首页点击【全部】。
2、在全部界面里，点击【企业年金】
3、最后在企业年金界面里，点击【我的企业年金】，这样就可以退出自己的企业年金了。
退休后年金企业缴费能不能返还
退休可以领取公积金和企业年金。
退休后企业年金怎样返？
退休后，企业年金可以通过以下几种方式返还给个人：
一是一次性领取，即将全部企业年金一次性支付给个人；
二是分期领取，将企业年金分为多个期限进行支付，每期支付一定金额；
三是按月领取，将企业年金按月支付给个人，直到个人去世；
四是选择购买年金保险，将企业年金转换为年金保险，每年领取一定金额直到个人去世。具体的返还方式需要根据个人的选择和企业年金政策来确定。
单位想终止企业年金怎么办？原来交的年金怎么退回？
搜一下：单位想终止企业年金怎么办？原来交的年金怎么退回？
企业年金和职业年金是什么？如何缴费？退休了如何领取？一文读懂→
职业年金是什么？
两者有什么区别？
退休时如何领取？
看了这篇就明白！
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1
企业年金是什么？
企业年金是指
企业及其职工在依法参加
基本养老保险的基础上
自主建立的补充养老保险制度
2
企业年金基金由哪些组成？
企业年金基金由下列各项组成：
（一）企业缴费；
（二）职工个人缴费；
（三）企业年金基金投资运营收益。
３
企业年金如何缴费？
企业缴费每年不超过
本企业职工工资总额的8%
企业和职工个人缴费合计
不超过本企业职工工资总额的12%
具体所需费用
由企业和职工一方协商确定
4
企业年金如何领取？
5
职工工作单位变动，
企业年金怎么处理？
《企业年金办法》第二十二条规定，职工变动工作单位时，新就业单位已经建立企业年金或者职业年金的，原企业年金个人账户权益应当随同转入新就业单位企业年金或者职业年金。
职工新就业单位没有建立企业年金或者职业年金的，或者职工升学、参军、失业期间，原企业年金个人账户可以暂时由原管理机构继续管理，也可以由法人受托机构发起的集合计划设置的保留账户暂时管理；原受托人是企业年金理事会的，由企业与职工协商选择法人受托机构管理。
01
职业年金是什么？
职业年金是指
机关事业单位及其工作人员
在参加机关事业单位
基本养老保险的基础上
建立的补充养老保险制度
职业年金基金由下列各项组成：
（一）单位缴费；
（二）个人缴费；
（三）职业年金基金投资运营收益；
（四）国家规定的其他收入。
02
退休时可以一次性
领取职业年金吗？
职业年金
不允许参保人员
在退休时一次性领取
工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。
可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权；
可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金待遇标准，发完为止，同时职业年金个人账户余额享有继承权。
本人选择任一领取方式后不再更改。
职业年金和企业年金
同属于补充养老保险制度
均需单位和职工个人共同缴费
均采用个人账户积累制
其基金均实行市场化投资运营
主要不同为
职业
年金
主要适用于机关事业单位及其编制内工作人员
企业
年金
主要适用于参加企业职工基本养老保险的各类用人单位及其职工
职业年金基金采用省级集中委托投资运营的方式管理，统一程度较高。
企业年金由用人单位和职工一方通过集体协商确定，而后制定企业年金方案，根据实际情况建立企业年金单一计划或者加入一个企业年金集合计划，具有一定灵活性。
往期回顾
信息来源丨人力资源和社会保障部
责任编辑丨张菁华
审核丨陈芳
终审丨吴坚
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关于办理企业年金返还手续的通知
社保号 姓名 性别 属性 身份证号
4000017061盖世华男退休140103560615005
4000014137柴建功男退休140102550201005
4000016775贺恒勇男退休140102580909405
4000014555胡长明男退休140103581103271
4201414583倪争健男退休142601581223101
4000016773薛太平男退休140103590505111
4000015503王晋华男退休140103640321133
4000015778严晋平男退休140103640205275
4000015948张国华男退休140102630713081
4201413776任仁敏男退休142601640610283
4000018316宋红昌男退休140102640624061
请 @所有人 知情人，相互转告，尽快办理！
企业年金退休提取流程及返还流程（附返还方式） -随便找财经网
主要返还方式如下：
1.一次性退还个人退休后，企业年金需要退还。单位退休时，还要办理企业年金的返还。如果想一次性领取企业年金，需要向单位提出申请，然后由财务部门报缴费机构，符合条件的可以一次性领取。退款金额是上述三个条件的叠加。
2.每月还款如果您想过上舒适、温柔、优雅的晚年生活，您也可以申请每月还款。这与养老保险是一样的。
3、购买商业保险返还当然，离退休职工也可以选择使用个人企业年金账户中的全部或部分资金购买商业养老保险产品，按保险合同约定领取待遇并享受相应的继承权.
1、退休时，向缴纳年金的企业人事部门提出申请，填写退出申请表，并提供身份证复印件和银行卡复印件。2、企业管理者将年金提取申请表发送至相关部门。3.银行转账到银行账户。4.从2到3，快则2周，慢则1个月。
至于能领取多少企业年金，因人而异。企业年金=（个人缴费+企业缴费）×缴费期限。所以，企业年金缴的越多，得到的就越多。员工退休前缴费越多，退休后领取的企业年金就越多。假设某员工去年的工资总额为72000元，现在每月从他的工资中拨出100元到个人企业年金账户。那么，员工满30年后退休，能领取多少企业年金呢？假设某员工去年工资总额为72000元，现在每月从其工资中拨出100元到个人企业年金账户，同时公司为其存入300元（缴费比例为1：3).如果不计入年收入和工资增长，那么30年后，员工退休时，可以获得100（元）×12（月）×30（年）+300（元）×12（月）×30（年）=14.4万元。实际上，企业年金是按照上一年的平均工资比例进行分配的。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。那么30年后，当员工退休时，他可以获得100（元）x12（月）x30（年）+300（元）x12（月）x30（年）=144,000元。实际上，企业年金是按照上一年的平均工资比例进行分配的。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。那么30年后，当员工退休时，他可以获得100（元）x12（月）x30（年）+300（元）x12（月）x30（年）=144,000元。实际上，企业年金是按照上一年的平均工资比例进行分配的。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。他可以获得100（元）x12（月）x30（年）+300（元）x12（月）x30（年）=144,000元。实际上，企业年金是按照上一年的平均工资比例进行分配的。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。他可以获得100（元）x12（月）x30（年）+300（元）x12（月）x30（年）=144,000元。实际上，企业年金是按照上一年的平均工资比例进行分配的。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。工资随着员工工龄年限和级别的提高而逐年递增，年金保证金也随之增加。此外年金保险企业所得税怎么算，企业年金是以信托形式进行市场化管理。投资经理会根据企业的特点，为企业设计年金投资方案，比如稳定收益的债券年金产品等，这无疑会逐年增加员工的企业年金。
领取企业年金退休金需缴纳个人所得税。企业年金是国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险制度（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄养老保险组成）的“第二支柱”.根据《关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》财税[2013]103号：1.企业事业单位（以下统称“单位”），按照《企业年金个人所得税法》规定的办法和标准执行国家相关政策，受雇或接受单位全体职工缴纳的企业年金或职业年金（以下统称年金）计入个人账户时，个人暂不缴纳个人所得税。2.个人按照国家有关政策规定缴纳个人年金未超过个人缴纳工资计税基数4%标准的部分年金保险企业所得税怎么算，暂不从个人当期应纳税所得额中扣除.年金单位缴费和个人缴费超过上述范围规定标准的部分，并入个人当期工资薪金所得，依法计征个人所得税。税款由年金设立单位代扣代缴，并向主管税务机关申报缴纳。三、个人达到国家规定的退休年龄时，本通知施行后按月领取的年金，按照“工资薪金所得”项目适用的税率计征；本通知施行后，对每年或每季度领取的年金，按“收入来自工资和薪金”。个人达到国家规定的退休年龄，本通知施行后按月领取的年金，按照“工资薪金所得”项目适用的税率计征；本通知施行后，对每年或每季度领取的年金，按“收入来自工资和薪金”。个人达到国家规定的退休年龄，本通知施行后按月领取的年金，按照“工资薪金所得”项目适用的税率计征；本通知施行后，对每年或每季度领取的年金，按“收入来自工资和薪金”。
一、领取企业年金的条件是什么？是不是只能退休了？从规定上讲，还款有四个条件：一是达到退休年龄或失去工作，即将退休；另一方被公司无故辞退；三是移民国外；四是死了，由近亲继承。只有在出现上述情况时才会退还。除此之外，没有其他预付款的机会。其中，辞退的时候，没有一定的条件，暂时是去不了的。
2、退休人员在哪里领取企业年金？根据《企业年金试行办法》第十二条规定，职工达到国家规定的退休年龄后，可以一次或定期从企业年金个人账户中领取企业年金。提前提取资金。出境落户人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。第十三条职工变更工作单位时，企业年金个人账户内的资金可以随之转移。职工升学、参军、失业或新就业单位未实行企业年金制度的，其企业年金个人账户可继续由原管理机构管理。第十四条职工或者退休人员死亡后，企业年金个人账户余额由其指定的受益人或者法定继承人一次性领取。
发布日期：2023-11-1619:14随便找财经网