豫光金铅毕业生上班咋样(请教一下豫光金铅(600531)如何?)

admin 2024-01-17 17:21:10 608

摘要:请教一下豫光金铅(600531)如何? 600531豫光金铅业绩翻倍增长,不过在有色板块表现一般走势相对较弱 关于印发《开展职引未来—2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季济源专场活动方

请教一下豫光金铅(600531)如何?

600531豫光金铅业绩翻倍增长,不过在有色板块表现一般走势相对较弱

关于印发《开展职引未来—2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季济源专场活动方案》的通知_人力资源与社会保障*

为全面贯彻*的二十大精神,坚决落实*中央、***和省委省**关于高校毕业生就业工作的决策部署,提振经济活力和人才创新动力,促进高校毕业生高质量充分就业,按照《人力资源和社会保障部关于开展职引未来—2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动的通知》要求,结合实际,济源示范区人力资源和社会保障*决定在全区同步开展“职引未来—2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季济源专场活动暨‘职’在济源活动”。制定活动方案如下:

一、活动名称

职引未来—2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季济源专场活动暨“职”在济源活动

(一)丰富线上招聘模式。聚焦示范区就业需求、市场发展需要,结合本地经济特色,依托济源人社官网、公众号等媒体平台,开展直播带岗、视频双选会、企业云宣讲等线上活动,设立“2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动”网上平台,不断完善招聘网站功能,积极提供简历投递、在线洽谈等功能,实现招聘服务全流程覆盖。

(二)精准开展线下招聘。结合本地区高校毕业生结构和用人单位需求,根据疫情防控有关要求,灵活举办专业化、精准化、小型化、行业性、定制式线下专场招聘会,加密招聘场次,变集中“规模性招聘”为小规模、多频次的“针对性招聘”,促进精准对接,提升活动实效。

(三)努力开展多元化就业服务。积极联合高校,结合就业创业指导进校园、进市场、进园区等活动,依托各类招聘活动配套开展创业扶持、人才政策、高校毕业生就业政策宣讲、就业指导等多元化服务,引导毕业生树立正确的职业观、就业观、择业观。

(一)合理安排。明确活动牵头单位,统一组织、统一协调,充分发挥线上媒体平台汇聚资源、形成合力优势,提供多元化精细化服务。结合活动要求合理控制活动规模,确保线下招聘安全有序。

(二)有序推进。积极推进“2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季济源专场活动”网上平台和就业招聘网站的联网对接,为高校毕业生和用人单位提供精准化服务。

(三)广泛宣传。充分利用各类媒体开展宣传报道,提前发布招聘预告、活动安排,动员高校毕业生和用人单位积极参与,多渠道推广,扩大活动影响力。

附件:职引未来—2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季济源专场活动岗位信息表

一、河南豫光金铅集团有限责任公司

1.冶化工程师:10名

本科及以上学历,冶金、化工类专业;1、负责化工产品生产过程的控制,分析解决异常技术问题,负责新产品、新工艺的导入和跟踪,负责现有生产装置的技术改进和新技术的引入。

2.材料工程师:10名

本科及以上学历,化工、材料类专业;1、从事金属合金、改性塑料等材料工艺研究工作,对现有材料相关文件、数据进行整理分析,对新材料的各方面性能进行测试、分析,并撰写分析报告,协助上级完成新材料导入。

3.机电工程师:10名

本科及以上学历,机械、电气类专业;从事机电仪设备管理工作或从事机械设备设计工作,负责机电产品、零部件的开发、设计,负责治具、夹具以及设备的开发设计,绘制产品装配图及零部件图。

待遇福利:

1.薪资5000-10000元;

2.免费提供公寓式住房,已婚人员提供过渡房一套。

电话:0391-6665909  18638909037杨璐光

地址:济源市荆梁南街1号

1.财务主管:5名

本科及以上学历,40周岁(含)以下;财务管理、会计等专业;10年以上会计工作经验,有中级证、注册会计师(CPA)等证书的优先。

2.法务专员:2名

本科及以上学历,法律、法学专业,应届毕业生优先。

3.企业管理:5名

硕士研究生学历,40岁(含)以下;企业管理、人力资源管理等相关专业,有大型企业管理经验的优先。

4.储备技术员:50名

专科及以上学历,35岁(含)以下;有色金属冶炼、化学工程工艺、机械设计制造及自动化、仪器仪表等专业,有相关工作经验者择优录用。

待遇福利:

1.根据岗位,转正后4500-8000元左右。

2.缴纳五险一金、公司提供住宿、享受学历补,职称补,高温补和节日福利等。

电话:0391-6766366  18839076269 王秋

地址:济源市思礼镇万洋大道

1.设计研发类:6名

硕士研究生学历,机械、自动化、材料、化学、物理、电气工程、工业设计等专业,负责新产品制造流程和项目研发。

2.品质类:9名

本科及以上学历,品质工程、机械类、材料类、金属类、化工类、自动化类专业,负责新产品品质设计审查及工程评估。

3.安全类:2名

本科及以上学历,安全工程、消防工程、工商管理、职业卫生、医学专业,负责厂区安全管理体系建设。

4.后勤服务类:3名

本科及以上学历,食品类、酒店管理、物业管理、企业管理、工商管理类专业,负责餐饮及其他资源规划/调配/运营分析及管理。

5.生管企划类:1名

本科及以上学历,经济类、会计类、国贸类、物流类专业,负责新产品运作管制及厂区产能布*规划,产销平衡调控。

6.生产制造类:20名

本科及以上学历,机械、自动化、材料、化学、物理、电气工程、工业工程专业,负责规划现场管理项目,促进精益化生产。

7.人力资源类:3名

本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理、英语、统计学等专业,负责人才任用、培训、员工关系、绩效考核等。

8.设备操作及维护:140名

本科及以上学历,机械、自动化、材料、化学、物理、电气类等专业,负责CNC机台操作与维护、CNC制程改善。

待遇福利:

综合薪资为6000-8000元,缴纳五险一金,享受节日福利、技能补助、提供食堂及餐补、提供宿舍、城区班车接送、定期体检等。

电话:15239722167李鹏

地址:虎岭产业集聚区富士康科技集团

1、电气工程师:5名

本科及以上学历,年龄35岁以下,电气工程及自动化专业、电气工程与智能控制等相关专业;熟知工业自动化,自动控制,电气识图、电气技术等相关知识并能熟练使用,具有相关专业各类证书者优先录用。

2、化工工程师:5名

本科及以上学历,年龄35岁以下,化学工程与工艺、高分子材料与工程、无机非金属材料工程、轻化工程等相关专业;熟悉化工工业,可完成化学工程专门技术的设计、施工、生产,具有相关专业各类证书者优先录用。

3、安全管理员:2名

年龄35岁以下,有煤化工、焦化、发电等相关安全管理经历,对创建二级安全生产标准化、双重预防管理体系、职业健康卫生管理体系有经验者,注册安全工程师(化工专业)优先。

福利待遇:

1.基本工资+考核奖金+补助+津贴,缴纳五险一金;根据公司生产经营情况发放年度奖金;

2.工龄补贴、季度劳保、高温补贴、节日福利、技能补助、职称补助、提供食堂及餐补、提供宿舍、城区班车接送、定期体检等;

3.新人入职公司内部定期专业培训,内部优选晋升渠道。

地址:河南省济源示范区西一环路南

1.技术人员:50人

本科及以上学历,男性年龄为35岁(含)以下,女性年龄为30岁(含)以下;化工类、电气仪表及自动化相关专业,有相关工作经验者择优录用;身体健康,无传染疾病、精神病史;

待遇福利:

1.试用期三个月,提供“五险一金”,工资待遇根据岗位情况4000-5000元;

2.全日制本科及以上学历化工类专业可享受公司学历补贴。

电话: 0391-6961868  15239766200韩艳

地址:济源市五龙口镇休昌村

1.地质勘探与测量:10人

专科及以上学历,地质类、矿业类专业,负责矿井生产地质勘探与测量。

2.矿山地质勘查:10人

专科及以上学历,选矿与采矿学专业,从事矿山选址与开采。

3.矿山机电管理:10人

专科及以上学历,机械类、电气自动化专业,从事矿山机电设备管理。

4.矿山安全管理:10人

专科及以上学历,安全与通风专业,负责矿山安全生产管理。

5.采矿设备:10人

专科及以上学历,自动化类专业,熟悉采矿专业知识。

待遇福利:工资待遇根据岗位情况8000-12000元,入职签订劳动合同,缴纳五险一金,享受各类补贴并配公司股份。

联系电话:0391-6701383 13103898738郭宗民

地址:克井镇石河济源煤业有限责任公司

1.管理、技术岗:5人

专科及以上学历,35岁(含)以下;工商管理、企业管理等管理类专业,有相关工作经验者择优录用。

待遇福利:工资待遇4500-6000元,入职签订劳动合同,缴纳五险一金,提供住宿并享受各类福利补贴。

电话:0391-6650428 13723172907陈昭君

地址:济源市丰田路111号

1.热处理技术工程师:1名

本科及以上学历,机械类、材料类、能源类专业,负责公司热处理车间技术方面工作。

待遇福利:

1.薪资面议,缴纳五险一金;

电话:0391-6088108

地址:轵城镇东留养

1.生产、质量储备干部:10名

硕士研究生学历,中*学、中*制剂、制*工程、中**理等专业,生产、质量、研发技术岗位。

2.设备主管:1名

专科及以上学历,35岁(含)以下;机电一体化、电气自动化、机械类等专业,有相关工作经验者择优录用。

待遇福利:

1.工资5000-10000元/月,缴纳五险一金;

3.享受年度旅游、体检、团建、婚丧嫁娶补贴以及中秋节福利、春节福利、降温福利等。

电话:0391-6652436 13782868115王瑜洁

地址:玉泉特色产业园区创业路18号

1.营销策划:10名

本科及以上学历,电子商务、工商管理类专业,5年以上大型食品饮料企业工作经历,具备管理、策划、沟通协调能力。

2.食品科学相关专业人才:10名

本科及以上学历,食品科学与工程类、生物工程类专业。

3.销售专员:50名

专科及以上学历,从事饮料产品的市场推广工作,有快消品销售工作经验者择优录用。

薪资待遇:薪资面议,缴纳五险一金并提供住宿,享受中秋节、春节等各类福利补贴。

联系电话:0391-6610314   18939186998史东波

地址:玉泉特色产业园区中沃大道1号

十一、济源市万洋绿色能源有限公司

1.储备干部:10名

本科及以上学历,机械类、自动化类、化工类等理工科专业2023应届毕业生。

2.电气工程师:2名

本科及以上学历,自动化、电气自动化、测控技术等相关专业;具备生产控制、设备通讯等自动化等行业经验;熟悉PLC编程、工业通讯协议、CAD、组态,工作责任心强,具备良好的团队精神,勤奋好学,思维逻辑化、沟通良好,认同并能够做到以结果为导向的有效执行能力。

待遇福利:

1.薪资5000-10000元,入职签订劳动合同并缴纳五险一金;

2.提供住宿和工作餐,享受年终奖、年假及节假日等各项福利。

电话:0391-6768811

地址:思礼镇思礼村北

1.储备学生:20名

本科及以上学历,机械类、自动化类、食品科学与工程类等相关专业的22年毕业生和23年应届毕业生。

待遇福利:

1.工资5000-10000元/月,入职缴纳五险一金;

2.享受季度劳保、夏季防暑补贴、中秋节福利、婚礼贺金、生日贺金、年终奖等20余项福利;

3.上下班期间有班车接送,提供免费工作餐、员工宿舍。

电话:0391-5300026 15660106608 卫亚峥

地址:玉泉特色产业园

1.内勤人员:5名

专科及以上学历,35岁(含)一下;化学工程工艺、机械设计制造及自动化、仪器仪表等专业,有相关工作经验者择优录用。

待遇福利:

1.工资3000-5000元,入职签订劳动合同,缴纳五险一金;

电话:0391-6892233 17737330803王经理

地址:梨林食品工业园

1.人力资源主管:1名

专科及以上学历,26-35岁;企业管理、人力资源管理专业,3年以上销售/人力资源相关工作经验,思维敏捷,学习能力、沟通能力、抗压能力强; 熟练掌握办公软件。

2.销售外勤经理:1名

男性,专科及以上学历,年龄28-35岁;五年以上销售工作经验;有驾驶证并熟练驾驶车辆;能接受长期出差(50天回家休假10天)。

待遇福利:

1.薪资面议,缴纳社会保险,享受节假日福利,免费提供工作餐;

电话:19803905800曹潇洒

地址: 济源市济源大道与西环路交叉口往西500米

1.项目负责人:3名

本科及以上学历,45岁(含)以下,化工、材料相关专业,有相关项目经验者优先。

2.研发工程师:8名

本科及以上学历,45岁(含)以下,材料类、化学类专业,从事产品研发工作。

3.营销人员:8名

本科及以上学历,电子商务、市场营销等专业,具备管理、策划、沟通协调能力,有相关工作经验者择优录用。

4.电仪工程师:5名

专科及以上学历,45岁(含)以下,电气工程、自动化等相关专业,负责设备仪器的管理。

5.化工操作员:20名

待遇福利:薪资面议(年薪约6-10万),签订劳动合同并缴纳五险一金,提供专业津贴及住房津贴。

电话:0391-2193111  18703909671程先生

地址:虎岭经济技术开发区

1.炼钢连铸技术:3名

本科及以上学历(应届),力学类、材料类专业,负责公司炼钢工艺的编制,新产品的研发。

2.锻造技术:2名

本科及以上学历(应届),材料类、力学类专业,负责金属材料锻造工艺的编制,锻造技术问题的处理。

3.电气技术:2名

本科及以上学历(应届),电器类、自动化类专业,负责电气设备的维护、维修、管理,设备智能化改造。

4.人力资源管理:1名

本科及以上学历(应届),工商管理类、公共管理类,从事人事人才工作等。

待遇福利:薪资5000-10000元,提供住宿和工作餐,五险一金,公司提供两室一厅公寓住宿配有燃气灶、热水器、空调、独立卫浴、拎包入住。

电话:0391-6099579 13569166642杨军杰

地址:虎岭产业集聚区五三一工业园区

济源春季专场服务热线:6638878

就业创业政策服务热线:6636983

就业创业培训服务热线:6685126

就业创业指导服务热线:6693284

应届专科到河南省焦作市济源豫光金铅有限责任公司待遇怎么样

有数千职工?考虑好来了!济源市的工业领头羊之一,专程机场大巴,可以网上多搜索资料看看,业绩不错!好多个分厂。济源十几年前已经不属于焦作管辖,40,或洛阳机场,上市公司!我就是这里济源的。直接到郑州机场,员工还有股份!0391--6661949你哪的,可以在我这里订飞机票最低2折起,到济源,是个省辖单列市。年轻人很多如果说大专的话待遇也还不错的、50年的老国企了

大专进河南豫光金铅集团有限责任公司待遇双林神清判路础室足立措咋样,发展空间如何?

除了对身体有害之外,其余应该是蛮好的!

豫光金铅拥有矿产资源吗?

主要还是以冶炼为主。矿产有一点:阿鲁科尔沁旗龙钰矿业有限公司。

光电毕业后的真实感受?

光电毕业后的真实感受会因个人经历不同。一些可能的真实感受包括:

1. 就业竞争激烈:光电领域是一个高度技术化且专业性较强的行业,就业竞争非常激烈。毕业生可能需要花费一定时间和精力寻找到合适的工作机会。

2. 薪资待遇相对较高:由于光电领域的专业性和技术要求,毕业生在找到工作后通常能获得相对较高的薪资待遇。

3. 发展前景广阔:随着科技的不断进步,光电领域的市场需求也在不断增长。毕业生有机会从事光电技术的研发、制造、应用等领域,并有很大的发展空间和潜力。

4. 面临新技术挑战:光电行业是一个高速发展的领域,新技术和新应用层出不穷。毕业生可能需要不断学习和更新知识,以适应市场需求和行业变化。

5. 工作稳定性较高:光电行业的发展前景良好,相关行业的工作岗位相对稳定。毕业生可能会感受到较强的就业稳定性和安全感。

综上所述,光电毕业后的真实感受是充满挑战和机遇的。对于有专业知识和技能的毕业生来说,他们在充实自己、追求行业发展的过程中,很可能会获得满意的职业发展和稳定的就业情况。

豫光金铅工作怎么样啊?待遇呢?

还不错,待遇在2000-2500左右

济源豫光金铅有限责任公司上班形式,有没有夜班啊

有啊有12制的,也有8小时制的,得看轮到你上几点的班了

室温超导和豫光金铅有关吗?

室温超导和豫光金铅之间没有直接的关联。室温超导是指在常规温度和压力条件下,材料表现出超导性质,即在无电阻的状态下传导电流。迄今为止,室温超导在科学界还没有得到确切的发现。而豫光金铅是一种材料,是铅的一种同质异形晶体,具有特殊的电子结构和输运性质。它在低温下表现出高度的超导性,因此被广泛应用于超导器件和研究中。尽管如此,豫光金铅在高温下不表现出超导性,也没有被证实具有室温超导能力。因此,目前还没有任何证据表明室温超导与豫光金铅有关。

【信息速递】郑州轻工业大学2023年毕业生综合类供需见面会参会名单公示_河南_科技

原标题:【信息速递】郑州轻工业大学2023年毕业生综合类供需见面会参会名单公示

郑州轻工业大学2023年毕业生综合类供需见面会参会名单公示

我校将于2023年3月23-24日举办2023年毕业生综合类供需见面会,经过前期报名、资格审查、毕业生需求匹配等环节,已确定参会单位名单。现公示如下(排名不分先后,具体展位号以会议当天现场公布为准)

【转载声明】本篇文章转自:郑州轻工业大学就业创业信息网,文章版权归原作者所有。本公众号编辑转载仅用于传递更多信息,如涉及作品内容、版权和其他问题,请在30日内与本公众号联系,我们将在第一时间删除内容!

资料来源:郑州轻工业大学就业创业信息网

排版校对:陈子怡

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