摘要：没有关系进银行难不难？女生，马上要毕业了，想考银行，看招聘条件都达到了的，本科学校是普通二本，没有 试下，不好进再看看别人怎么说的。 中金财富 中金财富的愿景是成为值
没有关系进银行难不难？女生，马上要毕业了，想考银行，看招聘条件都达到了的，本科学校是普通二本，没有
试下，不好进再看看别人怎么说的。
中金财富
中金财富的愿景是成为值得客户信赖的国际一流财富管理机构，并在财富之外，与客户一起成就更大的人生价值与社会价值。
财富规划是家庭财富管理的第一步，基于对家庭资产收入情况和未来财务需求的评估，制定解决方案以实现财务目标。
中金财富精心打造“***50计划”产品池，在全市场精选代表***资产管理行业先锋的50名优秀管理人，覆盖全策略。
以极致专业为民营企业家族赋能，推动民营企业生存方式的改革升级。
《亚洲货币》于今日正式公布了其2019***最佳财富管理评选全部获奖结果。中金公司凭借突出的专业实力和优质的客户服务从激烈竞争中脱颖而出，荣获重量级奖项“最佳财富管理券商”。
校招|中金公司2021校园招聘！
中金公司
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校园银行招聘考试有什么条件限制吗？
首先，校园招聘都要求是应届毕业生，如果你马上大四了，今年就可以报名了。银行报名一般在10月份左右，也就是你今年10月开始就要关注各大银行的网站了，去人才招聘这一项找。2011年，工行，农行，北京，中行，招商都集中在10、11月报名，笔试一般在12月左右。第二年的2、3月份还会有补录，建议你注册一个大街网，上面全是应届生的招聘信息，上面也及时更新各大银行的报名信息。看到网上可以报名了自己及时报名就可以了。其次，条件：你在毕业之后一定要拿到全日制的本科毕业证书，否则银行是不给你签合同的，在毕业之前签的是三方协议。专业很宽，没有限制，但经济金融的占优势。要过英语四级。体检要合格。如果你不是应届毕业生，是没有资格报校园招聘的。可以去社会招聘看看。也是同样的报名方法。
什么人能进中金公司(国内期货公司校园招聘)--知识财经
以中金公司招聘交易系统运维工程师为例，需满足以下要求：
任职资格：
1、计算机、电子、通信相关专业本科及以上学历；
3、熟悉各类证券投资业务、熟悉各类证券交易及结算等业务，有支持经验优先；
4、熟悉证券公司、基金公司或期货公司等经营机构的业务系统，有支持经验优先；
5、熟悉Linux等服务器操作系统的使用和配置、熟悉ORACLE数据库，对服务器、网络等相关硬件参数有一定了解；
6、逻辑思维能力强，调理清晰，工作积极主动、责任心强、做事踏实认真；
7、具备良好的人际沟通能力及客户服务精神，有团队意识；
8、注重细节、工作时间灵活并能承受一定的工作压力；
10、持IT专业资格认证者优先，持证券从业资格证者优先。
市场上存在若干第三方机构或个人，冒用中金公司名义，以提供中金公司面试、实习、内推等机会为由，向求职者发布虚假信息并索取相关费用。
对此，中金公司非常重视并发布如下声明：
中金公司官网是中金公司目前获取应聘者简历的唯一渠道。
中金公司未与任何单位、第三方求职机构或个人有任何简历推荐合作，也从未授权任何机构或个人代表中金公司进行笔试、面试辅导或提供中金公司面试、实习或工作机会，也从未编辑或出版过任何关于笔试、面试等内部资料和信息。
针对校园招聘和实习生招聘，中金公司人力资源部会与应聘者直接沟通，不会索取任何费用。
所有拟录用人员，人力资源部均会直接与其沟通办理入职手续，入职手续全部完成后方可正式开展工作。
一、公司简介
象屿期货有限责任公司于1992年11月经***证券监督管理***会批准成立，，是国内成立最早、运作规范的期货公司之一。
公司注册资本1亿元人民币，由厦门象屿集团有限公司和***有色金属工业华北供销公司共同投资，有良好的期现货基础和股东背景。
公司注册地点在天津经济技术开发区，拥有员工120人，其中大学本科及以上学历人员占85%.公司下设经纪业务中心、研究所、产业拓展中心、投资服务中心、行政服务中心5个中心，拥有4家营业部与1个业务中心，即天津营业部、上海营业部、厦门营业部、晋江营业部与滨海总部业务中心。
公司现拥有商品期货经纪资格和金融期货经纪资格，是上海期货交易所、大连期货交易所和郑州商品交易所会员，正在申请***金融期货交易所交易结算会员资格。
多年来，公司始终将风险管理放在首位，秉持“规范化、专业化、规模化”的经营理念。
以“客户第一、服务第一”为宗旨，充分发挥行业优势和自身优势，致力于专业品种的研究，以优质的服务和强大的实力赢得了众多投资者的信赖，成为投资者的“商品专家、金融顾问”
厦门象屿集团有限公司成立于1995年11月28日，是厦门象屿保税区、厦门现代物流园区、厦门大嶝对台小额商品交易市场的开发运营服务商，是综合性的国有独资公司。
2009年位居***企业500强第311位，***服务业企业500强第96位，全国守合同重信用企业，***物流、仓储、配送、运输企业第5位，金融评信AAA级企业，福建企业集团100强第6位，厦门企业100强第4位。
主营业务包括物流、建设、类金融和战略投资，其中贸易服务范围涵盖化工塑料、农副产品和有色金属等大宗原材料，棕榈油国内进口量排名第10位，PVC、EVA、PP/PE同行业国内贸易规模排名前3位。
***有色金属工业华北供销公司属央企，控股股东是***有色矿业集团公司。
公司成立于1984年，注册资本3409.9万元，是从事有色金属贸易的国有独资企业，公司年金属销售量5万多吨，销售额20个亿。
在多年经常经营中，公司始终坚持“信誉第一、服务至上”的经营方针，在市场中形成了十分良好的商业信誉，“***有色华北公司”这个品牌在华北地区已经具有较高的知名度。
公司与很多大型企业建立了长期的战略合作伙伴关系，拥有长期稳定的货源渠道，公司现为众多大型有色金属生产企业的天津代理商，拥有铜、铝、锌、镍等有色金属产品的直接、稳定、广泛的货源渠道。
公司设有总经理办公室、财务部、管理部三个综合部室；按销售品种分为期货部、铝部、铜部、锌部、小金属部五个业务部门。
主要经营品种为：铜、铝、锌、镍，此外还有铅、镁、锡、稀贵金属、铁合金，以及石油焦和硫酸等化工产品。
三、职位需求：
招聘岗位：研发岗、业务岗、财务岗、信息技术岗、电子商务岗
工作地点：天津、上海、厦门、晋江
薪酬待遇：公司提供颇具竞争力的薪酬待遇，并严格遵守***规定提供员工福利。
福利：五险一金、午餐补助、防暑降温、冬季取暖补助、过节费等
接收人数：50人(天津、上海、厦门、晋江共50人左右)
接收专业：财务岗要求财务管理相关专业；信息技术、电子商务要求计算机、软件、电子商务相关专业。
学历层次：本科或以上（研发岗位要求硕士及以上学历）
同样欢迎其他专业品学兼优、有志在期货行业大展鸿图的优秀毕业生！
公司地址：天津市河西区卫津南路21号新金龙大厦南楼502
应聘方向第一意愿：岗位：期望工作地点：
第二意愿：岗位：期望工作地点：
是否可以接受调配：□可以□不可以其他：
培养方式□统招统分□**教育□自考□专升本□网络教学
大学成绩排名个人班级/专业排名：______名班级/专业人数：______人
起止时间学校和专业名称学习成绩（在相应空格打“√”）
起止时间社团/单位名称担任职务工作内容和成绩
其他工作经历：
家庭情况：请填写父母、兄弟、姐妹的情况，已婚人士还须填写配偶与子女的情况
姓名关系出生年月居住地工作单位职务联系电话
有无补考或重修纪录□有□无补考或重修课程名称：___________________
期望月薪试用期：元/月转正后：元/月
一、根据您找工作的实际考虑，对下面六个因素按照重要程度由高到低进行排序：
公司知名度、薪酬福利、晋升空间、培训机会、工作地点、专业对口
排序：1、2、3、4、5、6、
二、除以上六个因素外，您找工作还会考虑：
请描述自己的性格特征及优缺点：
您认为应聘此项工作具备的优势是：
请简述您在未来3年的职业发展规划：
注意事项：请将您的证书证件的复印件、成绩单的复印件、学校就业推荐表附在此表后面本人确认上述内容真实无误，否则由此产生的一切后果由本人承担。
本人签名：日期：
期货公司名单：北京首创期货有限责任公司、第一创业期货有限责任公司、方正中期期货有限公司、格林大华期货有限公司、冠通期货股份有限公司、国都期货有限公司、国元期货有限公司、宏源期货有限公司等。
1、北京首创期货有限责任公司（BeijingCapitalFuturesCo.,Ltd）成立于1996年1月，注册资金2亿元人民币，具有商品期货经纪业务、金融期货经纪业务、期货投资咨询、资产管理业务资格，是上海期货交易所、大连商品交易所、郑州商品交易所、***金融期货交易所、上海国际能源交易中心的会员单位。
2、第一创业证券有限责任公司是经***证监会批准，由多家实力雄厚的股东投资设立的全国性综合类证券公司。
公司注册地为深圳市，注册资本金为人民币15.9亿元。
公司具备创新试点类证券公司资格，拥有种类齐全的证券业务牌照，包括主承销资格、保荐人资格、投资咨询资格、受托资产管理资格、B股经营资格、网上交易资格、证券自营资格、全国银行间同业拆借资格和基金代销资格等。
3、方正中期期货有限公司(简称“方正中期期货”)是由方正证券股份有限公司(简称“方正证券”)控股的大型综合类期货公司。
4、格林大华期货有限公司是经***证监会批准，由山西证券股份有限公司全资控股的专业期货公司，总部位于北京金融街，其前身格林期货有限公司成立于1993年，是***最早的期货公司之一。
5、冠通期货有限公司成立于1996年，是国内历史最悠久的期货公司之一，公司总部设在北京，同时在北京、上海、大连、郑州、秦皇岛、贵阳、南通、柳州、青岛、天津、沈阳、合肥、长沙、成都、武汉、深圳等地设有营业部。
公司是上海期货交易所、大连商品交易所、郑州商品交易所和***金融期货交易所国内四家交易所的结算会员。
公司的控股股东是***中化集团公司成员企业——***对外经济贸易信托有限公司。
中金公司第一学历要求？
本科学历及以上的学历要求。因为中金公司是一家大型投资银行和金融服务公司，对其招聘要求较高，需要具备良好的专业知识和扎实的学术背景。本科学历以上的求职者，通常意味着他们在专业知识、学习能力等方面有着更高的水平和深度。此外，拥有更高学历的求职者也更容易获得该公司高薪职位的机会。此外，中金公司还会更加注重求职者的综合素质，包括沟通能力、团队协作能力、领导力、创新能力等方面，因此在求职时还需重视自身综合素质的提升。
怎么进中金公司？
校招和社招
校招是每年的提前批次也叫暑期实习，秋招和春招，最多机会在秋招！
首先投简历，金融行业有句话叫清北复交之下无金融，在中金公司招聘中非常明显，学历这一关不过，简历直接pass，清北复交和海外名校才有机会过简历这一关，另外有足够好的实习经历，有CPA或CFA证书也是一个加分项。
其次是面试，一般为行为面和技术面，终面！
这些过了就可以收到offer，收到offer，还要经过三个月的实习考察，决定最终能否进入中金公司！
社招是根据需要，招聘一些有经验能力的高级技术或管理人才！
智联招聘、boss直聘、前程无忧、拉勾网这些求职软件有用吗
在今年求职市场异常艰难的情况下，想知道哪个求职网站最靠谱，就必须先搞清楚一个问题：企业的HR，到底在意哪些招聘渠道？HR的精力也是有限的，不可能每个招聘渠道都会重点关注。如果你选择了一个，HR经常不看的招聘渠道投递简历，简历石沉大海的概率是相当高的。像市面上主流的招聘网站，智联招聘、前程无忧、boss直聘，拉勾网……都没能让大部分人找到工作。你问我到底这些软件有没有用，我告诉你有用；但是你问我靠不靠谱，答案是不靠谱。为什么不靠谱，疫情之下，大部分人找不到工作，但是你去各个招聘APP、网站上看到一大堆的招聘信息，投递都没有反馈。为什么没有反馈，一方面可能你的简历没看上，另一方面，挂在上面的职位信息是否可靠。首先，很多岗位只是空挂着，根本没有招聘需求随着互联网招聘的崛起，由于低成本、高效率的优势，招聘的服务费是「按月」「按季」「按年」来计，一些岗位不招人也挂着，或者招到人也不关闭，也不会创造额外的成本。而且，为了提高金主们的体验，招聘网站会提供「自动刷新」的功能，所以每个岗位看上去都是像新发布一样。甚至，只要给钱，完全不招聘，就当在求职网站上做广告也是可以的，价格还比在各大门户网站都要扰陵便宜。所以大家可以看到招聘网站的首页几乎全是各大品牌logo的展示，但是投简历就是没反应。这样的广告不打白不打。有了信息才会有流量吗，有了流量，招聘网站或者APP不仅可以赚广告费，还可以收割流量，比如简历置顶、简历加V，学历认证……等求职服务，甚至你会发现某些网站你没有投递简历，但是因为你是专科学历，就有人会打进来问你要不要自考本科，增加求职竞争力……茄晌额说到这里你应该明白了吧。其次，很多职位的真实性不高，还有隐藏的骗*很多人在求职APP上找的招聘信息，带有欺骗性质比如招聘上的刷单，刷单事件早在2016年就已经出现了，但骗子们至今仍活跃在各大招聘平台上。2020年3月13日，据兰州晨报报道，疫情防控期间宅在家的兰州市民李女士因闲来无事，便顺手点了一下“智联招聘”电子邮件，发现这是一封招聘兼职人员的邮件信息。邮件称：“亲，方便帮我店铺商品写评论吗？给你20元—30元/单，轻松就能日入200元—300元。操作简单，时间自由，多劳多得”。李女士动心了。于是她加了这封邮件提供的QQ号开始“工作”。李女士说，她的“工作”是从这家店铺网购商品，即电商业内行话“刷单”，每笔单金额8000元。然后店铺商家将这笔金额再返还给李女士，这样做可以让商家制造交易量大的假象。“我第一笔刷了8000元，商家守信用给我返了8000，我便信以为真。于是又连续刷了4单，向商家支付3.2万元。没想到这次商家再也没有给我返现。我被骗走3.2万元。”李女士发现被骗后，立即向***报了案。事实上，不仅仅是智联招聘，记者搜索“前程无忧刷单”，也有被骗的用户在网上寻求解决办法。比如以下这位：出现这种情况能怪招聘APP吗，不能全怪，但是你说他有责任吗，当然有。综上，再一次总结刚刚说的那句话，有用，但是不靠谱。那么到底什么样的求职通道靠谱呢？首先是内推：第一，因为它效果好。内推的简历通过率甚至比猎头渠道更高，可以达到35-55%。内推来的员工往往敬业度更高，离职率更低。第二，它相对便宜。就算要发伯乐奖金，肯定也比猎头费用低。内部推荐绝对是个值得深入挖掘的渠道金矿，下面就从五个方面来写写做好内推的办法和诀窍：找谁内推比较有效：1、公司内部的老员工，尤其是招聘量大的部门，一定要鼓励内推。有些企业在招聘旺季会给业务部门下达内推指标，例如每位员工推荐2份简历。此外，还有几类员工也特别值得关注。敬业度高或者绩效好的员工，一般更愿意推荐人才，且推荐质量比较好；经常往外跑，交游广阔的营销人员，你可不能放过；研发人才往往圈子比较窄，校友和前同事的关系比较多，而研发人才主动求职的又少，所以如果你能发动研发人员内推，将会对研发岗的招聘大有帮助；曾经在你瞄准的目标公司或者目标院校待过的员工，要一对一的去沟通。2、老员工之外，刚加入的新员工充满新鲜感，又想要为新公司做些贡献，内推颤李锋的意愿也会比较高，你可以在新人入职培训和转正环节中加入内部推荐的宣传。3、离开公司的老员工，可以重新加入公司，叫“老员工复职”；即使自己不回来，也可以为企业推荐人才，越来越多的企业开始重视这些外部伯乐其次直接看企业招聘网站，通过邮箱直接投递：一、企业官方招聘网站如果你有明确的求职意向，那企业官方招聘网站就是最靠谱的渠道。这里整理了一部分。互联网/科技/电商类阿里巴巴腾讯校招百度校招携程集团校园招聘字节跳动校园招聘华为校招美团点评校招唯品会校招哔哩哔哩校招网易校招京东校招快手校招爱奇艺校招拼多多校招小红书校招新浪校招小米集团校招滴滴校招360公司校招联想校招快消/零售类联合利华招聘官网雅诗兰黛校招官网百事校招官网雀巢校招官网可口可乐校招官网宝洁校招官网玛氏校招官网百威英博招聘官网达能校招官网房地产万科招聘龙湖集团招聘碧桂园招聘保利招聘融创***招聘银行工商银行招聘建设银行招聘***银行招聘交通银行招聘农业银行招聘兴业银行招聘证券中信证券招聘银河证券校招网站中金公司招聘申万宏源招聘海通证券校招东方证券校招国泰君安校招汽车一汽大众招聘通用汽车招聘吉利汽车招聘医*/化工强生招聘拜耳***招聘默沙东招聘除了官方招聘网站，还有官方招聘公众号，官网用来投简历，公众号用来及时了解招聘动态。查找方式：企业名+校招/招聘而且如果运气好的话，公众号发招聘信息的时候，留言里就会有hr小姐姐给出内推码。用内推码网申，往往可以免简历筛选，直接笔试或面试。比如爱奇艺：最后最靠谱的还是找专业猎头：换工作找猎头一定是正确的选择，但是找一个靠谱的猎头才是更好的选择，那么如何才能判断一个猎头是否靠谱呢？其实，可以通过下面几点：1、了解行业动态和薪酬情况专业的猎头会像医生一样精准，对相关行业、行业动态和岗位薪酬情况相当熟悉。因此，也有人说专业猎头是市场人才价格的“晴雨表”。他们脑子里装着行业动态，通过与候选人的开放式聊天来对候选人进行“望、闻、问、切”，再对症下*，给出精准的解决方案。2、有靠谱职位专业猎头对职位需求和客户的情况了解非常清晰，至少能很专业地去回答候选人的问题，绝不会一问三不知。如果遇到猎头热情地帮你推荐职位，大献殷勤，可面对你问出的问题，却支支吾吾不敢正面作答，对于这样的猎头就索性挂电话。3、相当强的逻辑思维能力和服务意识猎头的专业性要从供求双方来考量。一方面能够为职业经理人的职业发展规划拨开迷雾，提供一些真知灼见的建议；同时，也敢于和公司最高层进行对话、交流，给Boss们一个人才需求的解决方案。同时，猎头的系统思考能力、服务意识要极强，以及对行业的熟悉和了解都要非常到位。这样的猎头，才称得上专业猎头。4、工作流程清晰专业的猎头都有一套成熟的工作流程，他们会按照“职位分析、人才搜索方案、人才搜索、人才筛选、人才评估、向客户推荐候选人、客户面试、谈薪、背景调查、企业发offer、入职辅导、融入辅导、过保”这样一套完整清晰的步骤去推进工作，尤其是面试前，都会对候选人进行详细认真的面试辅导，就像是比武大赛之前大师对弟子的点拨，作用不言而喻。5、成功挖猎该行业人才的案例一家猎头公司实力如何，一个猎头是否专业，必须要拿结果说话。这是个真刀真枪的时代，嘴皮子功夫只能糊弄一时。只要拿出真实的相关行业成功案例，那就是猎头水平的充分证明！以上就是一些求职干货，希望对大家能够有所帮助。
2021陕西旅游集团有限公司校园招聘公告（100人）_榆林中公教育网
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陕西旅游集团有限公司(以下简称陕西旅游集团)是陕西省**授权的国有资本投资和运营机构，成立于1998年12月。作为引领陕西省文化旅游产业创新发展的先导者和践行者，核心业务包括旅游服务、旅游综合体(旅游文化中心区)、旅游文化和旅游科技、旅游投资和金融、旅游体育，涵盖股份公司、骏景集团、睿景公司、延安公司、投资控股公司、唐城资产公司、中金旅公司、融景公司、陕体集团、实业集团十大板块和十个二级集团。集团下设全资、控股及参股二级、三级公司合计118家。截止2020年底，集团资产总额340亿元。累计接待游客1.81亿人次。
近年来，陕西旅游集团在省内已形成覆盖关中、陕北和陕南的“王”字型产业布*;在省外，依托文化演艺、索道产业两大核心竞争力已实现海南、广西、四川、甘肃等地业务布*。当前，集团拥有华清宫、崆峒山、壶口瀑布、白鹿原影视城等九大景区，其中5A级景区2家，4A级景区5家。推出《长恨歌》《延安保育院》《大唐女皇》《黑娃演义》《12.12》《法门往事》《出师表》《红色娘子军》等14台大型实景演艺;打造华山西峰索道、乾坤湾索道等5条景区客运索道;建设丝路风情城、圣地河谷·金延安、海南三亚中央文化旅游度假区等3个大型文化旅游中心区。
曾先后荣获“陕西省先进集体”、“***旅游产业影响力社会责任企业”、“***最具影响力旅游集团”、“旅游业最具影响力匠心企业”等荣誉，入围“***服务企业500强”、荣膺2020***旅游集团20强。
本次校园招聘共涉及陕旅集团下属13家企业，40个岗位，共计100人。具体详见《陕西旅游集团有限公司2021年校园招聘岗位汇总表》。
1、具有良好的**素质和道德品行，遵纪守法、廉洁从业，诚实守信，无违法犯罪等不良行为记录。
2、爱岗敬业，勤勉尽责，具有较强的责任感和事业心。
3、具有履行岗位职责所必需的专业知识、业务素养、工作技能和工作经验，热爱旅游文化事业。
4、具有良好的心理素养和能够正常履行职责的身体素质。
1、招聘范围为2019年至2021年毕业的高校毕业生，本科毕业25周岁(含)以下(1996年3月1日以后出生)，硕士及博士年龄按照学时顺延。
2、应聘者还应符合《陕西旅游集团有限公司2021年校园招聘岗位汇总表》所应聘岗位的资格要求。
2、参加4月10日在西北大学长安校区举办的陕西省就业工作联盟高校2021届毕业生春季大型就业洽谈会,可进行现场咨询。
1、报名方式。报名采用网络报名方式，每名应聘者限报1个岗位，并明确是否服从调剂。
2、报名时间。报名通道开放时间为2021年4月1日8:00至4月15日8:00。
对应聘者进行简历筛选，通过的应聘者进入面试。
面试合格人员在规定时间内赴指定区级及以上医院进行体检，体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。
体检合格后，研究确定录用人员名单，由集团通知用人单位发布录用通知并进行聘用。
(二)本次招聘最终解释权归陕西旅游集团有限公司所有。
(三)本次招聘由陕旅集团纪委派员参与并进行全程监督。
人力资源部咨询电话：029-85259723
原标题：陕西旅游集团2021年度校园招聘
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如何做好校园招聘工作，有什么要求？
做好校园招聘工作的具体步骤和要求如下：一、招聘前期联系准备阶段在前期的联系准备阶段需要做大量的预前工作，妥善联系好了各院校的就业负责人，并协商安排好了大体的招聘时间和地点，甚至咨询好了比较合宜的宾馆32313133353236313431303231363533e59b9ee7ad9431333365633934。为招聘的顺利进行做好前续铺垫。招聘物品的准备工作也需要充分，相关的资料都合理的安排人员分别携带齐备。此阶段注意事项：1、选择学校时还是要更多与对方就业老师了解下学生的就业意向和考研状况。同时对该校的招聘网站也给予关注，了解企业在该校的面临的校招竞争情况。2、针对不同的招聘对象制作对应的宣传海报和宣传手册（如一种专科院校用，一种本科院校用）。3、需参加现场招聘的企业应该在到每所学校前5-7天自行联系一次学校的就业负责人。一方面介绍自己给对方知悉，再次确定报到时间和招聘时间地点，另一方面请对方在这5-7天里再帮助集中大力宣传了自己企业，以助提高宣传效果。同时要确认下学生的就业协议是否已经发放。4、宣讲材料中可以适当加入部分往年大学生在本企业实习培训阶段的照片和说明，以提高学生的加入兴趣和对企业的信任度。同时也在一定程度上解答了学生对实习培训期的好奇和疑惑。二、招聘实施阶段1、立即联系这所学校的就业负责老师，告知对方我们是哪家企业，来几人，住哪家宾馆，请他知悉。2、是专场招聘的学校请对方在招聘举行前两天再次更新下我们企业的招聘信息。3、到达的当天到该校进行次日招聘前的准备工作。三、招聘宣讲阶段1、宣讲前的入场和准备阶段，要给学生发放宣传小册和播放企业宣传片及传阅企业内刊。同时，可以了解来的学生专业信息。2、宣讲时要自信、自然。对PPT材料和视频要非常熟悉。3、宣讲结束后应该立刻解答学生的提问。4、宣讲和问题解答后一定不要直接散场，应立即进入面试阶段或笔试阶段。以达到在学生兴趣最浓厚时进行招聘达至收获最大的成果。5、宣讲时，如有可能可邀请该校的就业老师一起旁听，提前请老师在宣讲完时进行点评，可以有效提升学生的认同和信任。6、宣讲最后要向学生说明此次招聘的进程安排：面试、笔试的安排，签约的地点时间，提醒提前准备好个人的就业协议。